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員進(jìn)入、退出和交流機制，搭建公開、公平、公正的競爭平臺，實行動態(tài)管理，打造專業(yè)性強、業(yè)務(wù)素質(zhì)高的專職內(nèi)管隊伍，確保內(nèi)管工作取得實效。
七是要
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，嚴(yán)格按照貨源分配規(guī)定辦事，做到貨源分配的公平公正，讓每一名客戶都明白自己的利益是不容侵犯的。
I—Inviting your customer
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科學(xué)立法、嚴(yán)格執(zhí)法、公正司法、全民守法進(jìn)程，為實現(xiàn)“十二五”規(guī)劃確定的目標(biāo)任務(wù)，維護(hù)社會和諧穩(wěn)定，加強和創(chuàng)新社會管理，推進(jìn)依法治國基本方略全面實施
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，煙葉收購步入了規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化軌道，促進(jìn)煙葉收購更加公平、公正、廉潔，基本做到四滿意。國家局煙葉收購等級質(zhì)量檢查平均等級合格率達(dá)82%。工商交接合格率達(dá)98.6
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績效，實現(xiàn)分公司整體績效的持續(xù)發(fā)展，切實做到了客觀公正、公開、公平，提升了企業(yè)核心競爭力。
二是“兩項工作”穩(wěn)步推進(jìn)。建立完善了“橫向到邊、縱向到底
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力，但經(jīng)過一段時間磨合，漸漸地熟悉了，才發(fā)現(xiàn)正是有了這些規(guī)矩，才讓我們卷煙經(jīng)營有了秩序，競爭更加公平公正，不至于無序甚至惡性競爭
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;本著公平、公正、公開的態(tài)度，把自己納入干部員工的監(jiān)督視野，八小時工作期做到嚴(yán)格自律，八小時之外更要延伸自律和他律，只有這樣，才能
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、局長、經(jīng)理段應(yīng)澤代表楚雄煙草對復(fù)查組各位老師的辛勤勞動表示衷心感謝！他說省局（公司）組織的全面復(fù)查實事求是，客觀公正，復(fù)查組提出
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、公平、公正，通過暢通客戶投訴渠道，落實客戶投訴處理反饋制度，不斷提高服務(wù)質(zhì)量。
（六）加強零售客戶培訓(xùn)，提高零售
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念，自然公正。手中的權(quán)力是上級公司給的，決不能用它來謀取私利，只能用它來為企業(yè)作貢獻(xiàn)。
一次，一名個體卷煙經(jīng)營戶違法從外地購進(jìn)一批卷煙，被
