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;狠抓高技能人才的培養(yǎng)。一是按照“需什么學(xué)什么，缺什么補(bǔ)什么”的要求，每年組織原料人員開展業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，在此基礎(chǔ)上，選派煙葉分級技術(shù)骨干赴青州進(jìn)行
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競賽比武活動等平臺為載體，建設(shè)高技能人才梯隊(duì)；選拔聘任優(yōu)秀員工位內(nèi)訓(xùn)師，建設(shè)企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師隊(duì)伍，發(fā)揮優(yōu)秀人才的示范引領(lǐng)作用，營造你追我趕
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作為人才培養(yǎng)、高技能人才選拔的有效手段。
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;建立專賣技能人才選拔機(jī)制，完善專賣隊(duì)伍教育培訓(xùn)制度，從集中培訓(xùn)、名師輔導(dǎo)、自我學(xué)習(xí)等多種渠道，促進(jìn)專賣隊(duì)伍培訓(xùn)工作的有效開展。
四是通過強(qiáng)化隊(duì)伍凝聚力提升
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煙草在線中山消息 為提升煙草專賣隊(duì)伍整體水平，促進(jìn)專賣管理高技能人才成長，近日，廣東中山市局針對全省第四屆專賣管理崗位技能競賽要求，出臺
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本次競賽以加快培養(yǎng)和選拔高技能人才為目標(biāo)，緊緊圍繞“建設(shè)更加規(guī)范、更富效率的中國煙草”的戰(zhàn)略任務(wù)，深入貫徹國家局關(guān)于執(zhí)法隊(duì)伍建設(shè)“堅(jiān)持專業(yè)化、專職化方向，實(shí)現(xiàn)
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要求之間的差距，加大培養(yǎng)力度，促進(jìn)營銷隊(duì)伍整體素質(zhì)提升。
據(jù)了解，福建中煙還將著手制定生產(chǎn)操作類維修系列高技能人才選拔辦法，進(jìn)一步加強(qiáng)高級維修
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;更多的就在于實(shí)現(xiàn)自我需求。高層次人才更關(guān)注的是有一個干事創(chuàng)業(yè)的平臺，實(shí)現(xiàn)自我的途徑。
二、激發(fā)員工學(xué)習(xí)的措施
（一）加大對技能人才的聘任力度
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的內(nèi)訓(xùn)師隊(duì)伍，并依托集團(tuán)金燕培訓(xùn)基地，開展各類培訓(xùn)、競賽、輪訓(xùn)活動；堅(jiān)持“以賽促訓(xùn)、以賽促精”方針，以培養(yǎng)行業(yè)頂尖技能人才為重點(diǎn)，
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，安排到高速機(jī)組進(jìn)行一定時間崗位交流體驗(yàn)。實(shí)施崗位交叉培訓(xùn)，不但增強(qiáng)了不同工種員工之間的交流以及對高速設(shè)備機(jī)型的了解，有效促進(jìn)了技能人才在設(shè)備轉(zhuǎn)型的過程中進(jìn)行技能轉(zhuǎn)換
