為您找到相關(guān)結(jié)果 20481 篇
-
中肯及可操作性的意見和建議。并一致認(rèn)為，《三江侗族自治縣卷煙零售點(diǎn)合理布局規(guī)劃》的修改符合我縣縣委提出的“彰顯特色、富民強(qiáng)縣、科學(xué)發(fā)展新三江”的總體要求，突出體現(xiàn)了以人為本
-
抗法行為等。如果存在上述問題，就必須按照相關(guān)制度做出不予年檢或暫緩年檢的決定，決不能讓不符合年檢規(guī)定的零售戶僥幸通過“安檢門”，蒙混過關(guān)有一年。
為此
-
;不定期抽查案卷文書的管理、使用情況。同時(shí)加強(qiáng)行政回訪制度，要求縣局法規(guī)員每月對行政處罰案件當(dāng)事人進(jìn)行回訪，回訪面必須在30%以上，對檢查發(fā)現(xiàn)不符合規(guī)定或有弄虛作假
-
安排具體，措施到位，要求明確，符合公司實(shí)際。
會(huì)議強(qiáng)調(diào)，要加大紀(jì)檢監(jiān)察工作力度，促進(jìn)監(jiān)督部門與業(yè)務(wù)主管部門形成強(qiáng)大合力
-
重大案件進(jìn)行初審，并將簡要案情書面上報(bào)省“打網(wǎng)辦”，提出申請。省“打網(wǎng)辦”認(rèn)為符合要求，需要聽取匯報(bào)、審核材料的，提前下發(fā)調(diào)度會(huì)議通知。省“打網(wǎng)辦
-
。
因人施教。一是依據(jù)零售戶受教育程度及文化素質(zhì)區(qū)分，制定有針對性的培訓(xùn)計(jì)劃、培訓(xùn)方式和培訓(xùn)內(nèi)容，盡可能符合個(gè)體的接受能力。二是依據(jù)守法經(jīng)營狀況區(qū)分，針對
-
管理體系運(yùn)行的符合性和有效性，確保審核質(zhì)量，市局（公司）制定了詳細(xì)的內(nèi)部審核實(shí)施計(jì)劃，成立了內(nèi)審組，內(nèi)審分首次會(huì)議
-
管理及項(xiàng)目達(dá)標(biāo)創(chuàng)優(yōu)考核評比中，就指標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn)的符合性、嚴(yán)謹(jǐn)性進(jìn)行檢驗(yàn)。
工作組全面查看了滁州市局（公司）投資項(xiàng)目管理機(jī)構(gòu)設(shè)置、制度建設(shè)、工作機(jī)制、隊(duì)伍建設(shè)
-
，按照年、月、周以目標(biāo)倒逼進(jìn)度、時(shí)間倒逼任務(wù)、責(zé)任倒逼干部員工，推動(dòng)各項(xiàng)工作的快速落實(shí)。二是充分運(yùn)用逆向思維，采用“不達(dá)標(biāo)率、不符合率”等反向指標(biāo)對制造短板治理情況進(jìn)行
-
作為年終考核的重要依據(jù)，增強(qiáng)時(shí)效性和說服力。
三是考核目標(biāo)與工作重點(diǎn)相結(jié)合。對考核目標(biāo)結(jié)合實(shí)際進(jìn)行“關(guān)鍵業(yè)績指標(biāo)+管理目標(biāo)指標(biāo)+重大事項(xiàng)辦理情況+上期不符合項(xiàng)
