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煙草在線師宗消息 為進(jìn)一步豐富和發(fā)展管理的方法和藝術(shù)，糾正錯(cuò)誤，彌補(bǔ)不足，讓管理更合理，更人性化，更具成效。云南省師宗縣
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，俄羅斯商店管理還是比較人性化的，一般都會(huì)給店員一些短暫休息時(shí)間，而這個(gè)時(shí)間，店員們都喜歡抽上一支煙。
在中國(guó)餐館吃飯的近一個(gè)小時(shí)
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;父親經(jīng)常教導(dǎo)我，慷慨以助人，寬厚以待人，這所有的人情世故多半都在語言里。我是煙草的一名服務(wù)人員，為客戶提供人性化的優(yōu)質(zhì)服務(wù)，應(yīng)該
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、穩(wěn)定的安全工作氛圍。
血的教育又一次警示我們，在工作、生活中，一定要時(shí)刻注意安全，并要把“不怕一萬、就怕萬一”的安全思想意識(shí)融入到人性化、親情化的安全
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，水管引攏田間”的人性化建設(shè)，確保發(fā)揮生產(chǎn)效益，做到減工降本、富農(nóng)惠民，有效地改善當(dāng)?shù)剞r(nóng)業(yè)生產(chǎn)基礎(chǔ)條件。三是綜合配套建設(shè)，夯實(shí)了煙葉
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的獨(dú)特的鄉(xiāng)土氣息和人性化的光輝畢竟是非常令人震撼的，所以說他的獲獎(jiǎng)也是實(shí)至名歸。
近來我讀了唐太宗李世民的小說，他之所以能開創(chuàng)貞觀之治，關(guān)鍵在于重用了房玄齡
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，我們首先將在這些大中型餐館倡議無煙環(huán)境。”
對(duì)于賓館飯店這樣的經(jīng)營(yíng)性場(chǎng)所，實(shí)施控?zé)熾y免讓經(jīng)營(yíng)者有所顧慮，但是實(shí)踐證明，杭州一些餐飲賓館通過人性化
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;實(shí)行層級(jí)負(fù)責(zé)制，一級(jí)對(duì)一級(jí)；完善規(guī)章制度，明確崗位職責(zé)，以制制人，依崗考核，推行人性化、流程化、細(xì)節(jié)化管理。同時(shí)
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有困難多照顧、生活上有困難多幫扶，努力為青年解決實(shí)際問題。通過這些人性化的做法，真真切切讓青年員工感受到企業(yè)大家庭的溫暖，讓他們更加熱情的對(duì)待生活，
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;確保績(jī)效掛鉤和責(zé)、權(quán)、利的統(tǒng)一。健全財(cái)物管理、預(yù)算管理、站務(wù)公開、站長(zhǎng)勤廉考核和測(cè)評(píng)制度，完善請(qǐng)銷假、安全值班、考勤、下鄉(xiāng)管理等各項(xiàng)管理制度。堅(jiān)持以人為本理念，對(duì)員工進(jìn)行人性化
