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提高領(lǐng)導(dǎo)干部運(yùn)用法治思維和法治方式深化改革、推動發(fā)展、化解矛盾、維護(hù)穩(wěn)定的能力,著力培育廣大職工學(xué)法尊法守法用法的自覺意識。
落實(shí)六項(xiàng)任務(wù)?!秾?shí)施方案》要求以“每月一法”、“每月一講
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題”,提升“五個(gè)形象”,以“轉(zhuǎn)變四風(fēng),提升效能,爭當(dāng)率先引領(lǐng)發(fā)展的排頭兵”為基調(diào),增強(qiáng)發(fā)展定力,深化改革創(chuàng)新
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科學(xué)發(fā)展找出路、深化改革求生存。站在謀劃踐行“三大課題”的高度,結(jié)合嵩明煙草實(shí)際,審時(shí)度勢開展好謀劃工作,找出發(fā)展出路,找準(zhǔn)改革方向。四是
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、跨行結(jié)算等當(dāng)前工作中的難點(diǎn)問題進(jìn)行了溝通?!? 市局(公司)領(lǐng)導(dǎo)在講話中對下一步營銷網(wǎng)建工作進(jìn)行部署:一是深化改革,努力做到“制度現(xiàn)代化
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面對激烈的市場競爭,作為零售商如何能夠在競爭中占有一席之地,這是目前大部分零售客戶思考最多的問題。2014年是全面深化改革的開局之年,作為零售客戶該
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前環(huán)境和深化改革背景下,行業(yè)還將不斷變化。通過這次座談會,我們進(jìn)一步拉近了客我距離,密切了干群關(guān)系。我們將依托教育實(shí)踐活動開展,把握關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)
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深化改革的內(nèi)涵。二是要注重實(shí)效,審視自我,著力解決最后一公里問題。三是要認(rèn)真履職,按照職代會提出的“增強(qiáng)兩種能力,推動六個(gè)上水平”、黨建會提出
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;突出運(yùn)行質(zhì)量,務(wù)求在創(chuàng)新體系建設(shè)上取得實(shí)效;深化改革,務(wù)求在體制機(jī)制上取得實(shí)效;踐行“三嚴(yán)三實(shí)”,務(wù)求在作風(fēng)建設(shè)上
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得實(shí)惠、深化改革邁大步、創(chuàng)新發(fā)展攀高峰”活動目標(biāo)的全面實(shí)現(xiàn)。
參學(xué)同志通過學(xué)習(xí),對新形勢、新任務(wù)、新要求下,堅(jiān)守共產(chǎn)黨人的精神追求,真正做到自我凈化
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時(shí)間完善普法宣傳教育、構(gòu)建法律風(fēng)險(xiǎn)防控、強(qiáng)化法規(guī)服務(wù)保障三大體系,運(yùn)用法治思維和法治方式深化改革、推動發(fā)展、化解矛盾、維護(hù)穩(wěn)定,將全區(qū)煙草行業(yè)各項(xiàng)工作全面納入法治化軌道