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轉(zhuǎn)化為提高綜合素質(zhì)為重點(diǎn),更加注重學(xué)習(xí)能力、管理能力、創(chuàng)新能力的提升。
五是繼續(xù)堅(jiān)持便民、高效、務(wù)實(shí)、公開的原則,開展為零售戶、消費(fèi)者辦事“零障礙”活動(dòng)。
六是加強(qiáng)
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密切聯(lián)系群眾和求真務(wù)實(shí)之風(fēng),把主要精力放在深入基層、深入一線解決實(shí)際問(wèn)題上,切實(shí)增強(qiáng)黨員干部的群眾觀念,提高隊(duì)伍的整體素質(zhì)和管理能力的全面提升?! ? 六是加強(qiáng)
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生產(chǎn)活動(dòng)要嚴(yán)格審批制度,并做好安全防范工作。
四是加強(qiáng)預(yù)案演練和修訂,提升應(yīng)急管理能力。組織一次全體員工參與的綜合性演練,檢驗(yàn)應(yīng)急預(yù)案,并根據(jù)
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,強(qiáng)化專業(yè)服務(wù)社運(yùn)作能力。為此,作為基層煙葉站管理者,煙葉站站長(zhǎng)在思想上要更加解放,在工作上要更加創(chuàng)新,進(jìn)一步加強(qiáng)行政管理與技術(shù)管理能力
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,團(tuán)結(jié)同事,提升自身的溝通協(xié)作和管理能力,以更高的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,取得更加優(yōu)異的成績(jī)。
許力為書記在會(huì)上指出,本次提拔任用的人
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煙草在線保山消息 6月6日,云南保山市局(公司)在全市煙草系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)干部綜合管理能力知識(shí)培訓(xùn)會(huì)上,對(duì)“大成”文化進(jìn)行再宣貫,
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;各專兼職安全員,注重管理能力、業(yè)務(wù)能力和現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)管能力的培養(yǎng),營(yíng)造好學(xué)標(biāo)準(zhǔn)、懂標(biāo)準(zhǔn)、用標(biāo)準(zhǔn)的工作氛圍,讓標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作真正做到人人參與、人人盡責(zé)。完成了各科
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,提升創(chuàng)新管理能力和整體素養(yǎng),培養(yǎng)員工成為能干、會(huì)說(shuō)、會(huì)寫復(fù)合型人才,激發(fā)員工創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的活力,2013年5月8日下午三點(diǎn),安徽
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密切聯(lián)系群眾和求真務(wù)實(shí)之風(fēng),把主要精力放在深入基層、深入一線解決實(shí)際問(wèn)題上,切實(shí)增強(qiáng)黨員干部的群眾觀念,提高隊(duì)伍的整體素質(zhì)和管理能力的全面提升。
四是加強(qiáng)
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,穩(wěn)健經(jīng)營(yíng)”的多元化工作指導(dǎo)方針,按照集團(tuán)“提升能力、保障服務(wù)、整合優(yōu)化,做專做實(shí)做強(qiáng)集團(tuán)多元化投資”的工作要求,立足提升服務(wù)保障能力、經(jīng)營(yíng)管理能力