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下一步的改革發(fā)展?fàn)I造了良好氛圍。
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交流匯報(bào)”準(zhǔn)備工作，認(rèn)真總結(jié)、精心提煉，全面展現(xiàn)各自的工作亮點(diǎn)和特點(diǎn)；四要做好提稅順價(jià)政策的宣傳和引導(dǎo)，加快推進(jìn)卷煙營銷市場化取向改革相關(guān)措施
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（公司）總體要求，加快推進(jìn)市場化取向改革“一步到位”，抓好客戶分檔，公正投放貨源，確保與規(guī)范卷煙經(jīng)營“一步到位”相互促進(jìn)
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深化收入分配改革。四是強(qiáng)化培養(yǎng)選拔，突出抓好人才隊(duì)伍建設(shè)。五是全面加強(qiáng)人事隊(duì)伍自身建設(shè)，不斷提高人事工作的境界和水平。
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工作。
同時(shí)，在會(huì)上營銷部副部長簡要傳達(dá)了市局（公司）關(guān)于物流非法人實(shí)體化運(yùn)行改革的相關(guān)工作方案，并對營銷部的安全管理工作提出了相關(guān)要求
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；要利用精益管理推進(jìn)卷煙營銷市場化改革，促進(jìn)客戶經(jīng)理隊(duì)伍職能轉(zhuǎn)變，強(qiáng)化個(gè)體素質(zhì)；要不斷增強(qiáng)崗位工作標(biāo)準(zhǔn)的精準(zhǔn)性，確保精益管理與崗位建設(shè)緊密契合。
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各級規(guī)章制度的掌握和對工作規(guī)范的理解；要認(rèn)真學(xué)習(xí)市場化取向改革和行業(yè)內(nèi)的新要求，在新常態(tài)下強(qiáng)化對內(nèi)部監(jiān)督工作的目的和意義的認(rèn)同理解，確保內(nèi)管工作嚴(yán)格規(guī)范
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活動(dòng)的形式開展專題教育，要做到專題教育與日常工作有機(jī)融合、相互促進(jìn)，要從“好”字上著力、“快”字上用勁、“實(shí)”字上下狠，講實(shí)際、重實(shí)干、明紀(jì)律。為支撐行業(yè)改革
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;緊緊圍繞寧夏煙草改革發(fā)展的總要求，統(tǒng)一思想、服務(wù)大局、從嚴(yán)要求、規(guī)范管理，切實(shí)提升干部人事工作水平。
各市局（公司）分管領(lǐng)導(dǎo)、人事政工科長、人事
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造全省信息化高速公路上有更大作為；要全面提升平臺(tái)應(yīng)用，在促進(jìn)經(jīng)營管理模式轉(zhuǎn)型升級、深化市場化取向改革上有更大作為；要全面挖掘數(shù)據(jù)價(jià)值，在服務(wù)各領(lǐng)
