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，從2月到5月，該公司加工部開(kāi)展了員工技能競(jìng)賽、設(shè)備檢修保養(yǎng)、倉(cāng)庫(kù)整理盤(pán)點(diǎn)、設(shè)備改進(jìn)及包裝技能培訓(xùn)等工作，擬定“部門(mén)工作實(shí)施方案”和“2013年加工生產(chǎn)計(jì)劃
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。為大力推進(jìn)學(xué)習(xí)型企業(yè)建設(shè)，提升員工隊(duì)伍素質(zhì)，贛南煙廠開(kāi)展了領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)哲學(xué)、歷史，管理人員學(xué)企業(yè)管理知識(shí)，一線員工學(xué)業(yè)務(wù)技能活動(dòng)（
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，及時(shí)向員工宣傳行業(yè)的最新動(dòng)態(tài)、學(xué)習(xí)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的講話精神、部署階段性的工作，組織學(xué)習(xí)崗位練兵題庫(kù)，促進(jìn)員工思考，提升員工崗位技能。
二是以賽促學(xué)。根據(jù)
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職業(yè)技能鑒定中心高級(jí)考評(píng)員，曾先后榮獲全國(guó)煙草行業(yè)“職工創(chuàng)新能手”、陜西省首席技師、陜西省“煙草技術(shù)能手”、陜西省“職工經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新標(biāo)兵”等稱號(hào)。近年來(lái)，他們?cè)a(chǎn)一線
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，車(chē)隊(duì)將圍繞“六比六促”（比管理促工作、比學(xué)習(xí)促技能、比服務(wù)促提升、比遵守促安全、比節(jié)約促文明、比奉獻(xiàn)促敬業(yè)）分階段持續(xù)展開(kāi)，力爭(zhēng)在“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)競(jìng)賽活動(dòng)”中
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、什么是最優(yōu)的師徒關(guān)系等話題展開(kāi)討論。大家認(rèn)為，要為青年員工提供更多的搶修機(jī)會(huì)，提升他們的工作技能和心理素質(zhì)；要?jiǎng)?chuàng)新教學(xué)模式、完善教學(xué)制度，鼓勵(lì)
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踏實(shí)的法規(guī)員。加強(qiáng)法規(guī)員綜合法律法規(guī)知識(shí)等必備技能的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提高法規(guī)工作能力。
二是強(qiáng)化宣傳教育，營(yíng)造法治氛圍。落實(shí)好領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法用法，組織好執(zhí)法人員
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扎實(shí)推進(jìn)卷煙打假工作，注重通過(guò)市場(chǎng)檢查發(fā)現(xiàn)案件線索，改變網(wǎng)絡(luò)案件主要依靠舉報(bào)的被動(dòng)局面，確保卷煙打假工作目標(biāo)圓滿完成。
四是加強(qiáng)技能鑒定教育培訓(xùn)
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、什么是最優(yōu)的師徒關(guān)系等話題展開(kāi)討論。大家認(rèn)為，緊急搶修可以提升技能和心理素質(zhì)，公司在保障安全、質(zhì)量的基礎(chǔ)上，要多為青年員工提供這樣的機(jī)會(huì)；要
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二季度的銷(xiāo)售工作做具體安排和部署。李顯發(fā)部長(zhǎng)提了三個(gè)目標(biāo)要求：一是客戶經(jīng)理要加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)和技能的學(xué)習(xí)，提高自身業(yè)務(wù)能力，具備一定的專業(yè)知識(shí)和技能；
