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。召開(kāi)烤煙育苗培訓(xùn)會(huì)，全面學(xué)習(xí)濕潤(rùn)育苗設(shè)施設(shè)備要求和技術(shù)規(guī)程，使育苗人員正確掌握消毒、播種、管理等技術(shù)要點(diǎn)，確保濕潤(rùn)育苗技術(shù)措施落實(shí)到位。強(qiáng)化苗池改造。早抓快動(dòng)
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“星火”文化理念答題測(cè)試，“以考促學(xué)”讓全體干部職工熟悉掌握“星火”文化理念的基本內(nèi)涵；打造建設(shè)景煙“星火”黨建文化室，將“星火”文化理念與黨史學(xué)習(xí)教育
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。持續(xù)跟蹤設(shè)備調(diào)試工作進(jìn)展情況，做到一日一匯報(bào)，領(lǐng)導(dǎo)小組實(shí)時(shí)掌握調(diào)試過(guò)程的推進(jìn)內(nèi)容，及時(shí)組織協(xié)調(diào)處理解決工作難點(diǎn)；組織研討交流，對(duì)調(diào)
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值班制度，扎實(shí)做好防火、防盜工作，及時(shí)掌握安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài)，各部門(mén)多形式宣傳冬季用火、用電、用氣、用車(chē)等安全知識(shí)和逃生自救等常識(shí)宣傳，強(qiáng)化重點(diǎn)崗位作業(yè)
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伊始，蚌埠卷煙廠積極開(kāi)展“三談三防三對(duì)接”工作，通過(guò)“談理論、談思想、談職責(zé)”“訪村情、訪民情、訪社情”“崗位對(duì)接、責(zé)任對(duì)接、工作對(duì)接”，讓駐村干部快速掌握鞏固
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數(shù)據(jù)查詢(xún)，可以隨時(shí)了解和掌握店內(nèi)各品牌規(guī)格卷煙的動(dòng)銷(xiāo)、盈利和庫(kù)存等情況，增強(qiáng)了客戶(hù)每次訂煙的針對(duì)性，盡量多訂店內(nèi)動(dòng)銷(xiāo)快、差價(jià)大、庫(kù)存小的卷煙品種、規(guī)格
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電子煙市場(chǎng)專(zhuān)項(xiàng)檢查，加強(qiáng)物流寄遞環(huán)節(jié)監(jiān)管，著力提升市場(chǎng)監(jiān)管實(shí)效。強(qiáng)化違法大戶(hù)管控。加強(qiáng)線索分析摸排，查清違法大戶(hù)基本情況，掌握違法大戶(hù)的進(jìn)貨規(guī)律
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，杜絕卷煙非法流通現(xiàn)象。突出非法大戶(hù)治理，健全違法違規(guī)賣(mài)煙大戶(hù)監(jiān)管檔案，深化日常巡查，掌握卷煙來(lái)源渠道。以“法治宣傳”為面。將執(zhí)法檢查與普法宣傳緊密結(jié)合
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渠道，深刻領(lǐng)會(huì)和學(xué)習(xí)全會(huì)精神，掌握核心內(nèi)涵，把握政治方向，形成強(qiáng)大宣傳聲勢(shì)，營(yíng)造濃厚學(xué)習(xí)氛圍。三是聯(lián)系實(shí)際抓落實(shí)。把學(xué)習(xí)貫徹全會(huì)精神
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;力爭(zhēng)做到問(wèn)題早發(fā)現(xiàn)、早溝通、早解決。二是工作早部署。要求營(yíng)銷(xiāo)人員“勤走訪”、“勤指導(dǎo)”，結(jié)合大數(shù)據(jù)分析，充分做好市場(chǎng)調(diào)研，準(zhǔn)確掌握社會(huì)庫(kù)存、價(jià)格實(shí)時(shí)情況
