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調(diào)動全體員工積極性、主動性、創(chuàng)造性作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)，更加重視干部職工隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)，引導(dǎo)樹立責(zé)任意識、憂患意識、公仆意識、民主意識和創(chuàng)新意識，進(jìn)一步增強(qiáng)企業(yè)
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方法具有創(chuàng)新。
1、推行“擔(dān)煙”考核制。一是民主分解，分層下達(dá)?？h局根據(jù)市局下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)為基數(shù)，以收購10萬擔(dān)為任務(wù)數(shù)，結(jié)合各煙草站近幾年的實(shí)際收購情況
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工作。
二是要根據(jù)國家局提出的六項(xiàng)工作要求，即全面建設(shè)基礎(chǔ)管理扎實(shí)、創(chuàng)新活力較強(qiáng)、管理民主科學(xué)、職業(yè)道德良好、勞動關(guān)系和諧、領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)強(qiáng)有力的基層單位，由人事部門牽頭，
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題引發(fā)了一個(gè)討論的小高潮。
廣州市人大常委會副主任李力在審議過程中提到，此次省黨代會報(bào)告中關(guān)于民主法治的內(nèi)容比以往更加豐富。作為立法工作人員，李力說起她工作中的一個(gè)困惑
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管理扎實(shí)、創(chuàng)新活力較強(qiáng)、管理民主科學(xué)、職業(yè)道德良好、勞動關(guān)系和諧、領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)強(qiáng)有力的基層單位，大力推進(jìn)行業(yè)基層建設(shè)上新水平。深入開展基層創(chuàng)優(yōu)活動主要對象包括：地市級局
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的純潔性、解決政工人事工作中的問題形成了共識、明確了方向和措施。5月6日召開了班子民主生活會，班子成員對照理想信念是否堅(jiān)定、價(jià)值追求是否正確、作風(fēng)是否務(wù)實(shí)優(yōu)良、為政是否廉潔自律四大方面共24項(xiàng)
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縣局工會和職代會功能，切實(shí)維護(hù)職工民主政治權(quán)利、深入實(shí)施送溫暖工程，推動送溫暖工作經(jīng)?；?、制度化；
九是進(jìn)一步完善工作機(jī)制、細(xì)化工作措施、落實(shí)工作責(zé)任
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，搭建活動平臺，組建興趣愛好小組，積極組織準(zhǔn)備下半年全系統(tǒng)召開的第三屆中老年職工運(yùn)動會，激發(fā)活力。
八是加大民主管理工作力度。嚴(yán)格規(guī)范“兩項(xiàng)工作
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;堅(jiān)持黨委民主集中制、班子集體決策制度，以領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)帶動職工隊(duì)伍建設(shè)。在全廠上下開展“黨員亮身份，支部亮旗幟，工作創(chuàng)亮點(diǎn)”和“黨員先鋒崗、員工示范崗
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智慧、偉大力量充分激發(fā)出來，凝聚到中原突破的偉大實(shí)踐中去。二是積極推行民主管理，進(jìn)一步健全工會制度和勞動保障制度，傾聽職工呼聲，把握職工訴求
