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，有必要的要安裝安全警示標(biāo)志或發(fā)放安全告知書(shū)。三要克服麻痹思想和僥幸心理，加強(qiáng)應(yīng)急值守，對(duì)因責(zé)任不落實(shí)、失職、瀆職或工作不力造成嚴(yán)重后果的，將依紀(jì)
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責(zé)任心差、工作不力者，一律從嚴(yán)給予處罰。
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“4+1”技術(shù)落地的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步優(yōu)化升級(jí)，打造基地單元特色優(yōu)質(zhì)原料保障升級(jí)版。會(huì)議結(jié)合當(dāng)前煙葉生產(chǎn)上存在的個(gè)體發(fā)育過(guò)度、成熟采收不當(dāng)、調(diào)制后熟不夠、標(biāo)準(zhǔn)引導(dǎo)不力
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相關(guān)責(zé)任人追責(zé)，情節(jié)嚴(yán)重的直接免職。各栽煙鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）的主要領(lǐng)導(dǎo)是嚴(yán)控規(guī)模的第一責(zé)任人，對(duì)嚴(yán)控規(guī)模工作負(fù)直接責(zé)任，如因控制總量不力
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“脫貧致富帶頭人”作用。四是要維護(hù)行業(yè)形象。要充分展示并宣傳行業(yè)助推脫貧攻堅(jiān)工作的舉措和成效，樹(shù)立正面形象，對(duì)貫徹落實(shí)上級(jí)決策部署不到位、工作不力、造成不良影響
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、工作不力者，一律從嚴(yán)給予處罰。
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、督查不力，直接影響育苗和移栽情況的，以事論事，不留情面，嚴(yán)肅追究相關(guān)部門(mén)和責(zé)任人的責(zé)任，絕不姑息遷就。
通過(guò)內(nèi)部監(jiān)管
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各鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)是品種純化的第一責(zé)任人，對(duì)本地的品種純化工作負(fù)責(zé)，要建立嚴(yán)格的工作責(zé)任制，分片包干，責(zé)任到人，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)不到位、組織不力
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的要求責(zé)成相關(guān)部門(mén)、責(zé)任人員明確整改措施，落實(shí)整改時(shí)限，確保隱患整改一個(gè)銷(xiāo)號(hào)一個(gè)，對(duì)于限期整改不到位或不力的嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)。
三是堅(jiān)持抓牢“兩個(gè)重點(diǎn)”不放
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，工作“推、拖、滑”現(xiàn)象、執(zhí)行不力執(zhí)行不到位現(xiàn)象仍然存在。他強(qiáng)調(diào)，在下步工作中，要進(jìn)一步加強(qiáng)黨建工作，常態(tài)化開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)；強(qiáng)調(diào)學(xué)習(xí)
