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來考慮問題，體會(huì)被服務(wù)對(duì)象的需求和本意，從而從他們的需求方面出發(fā)，提供更好、更優(yōu)質(zhì)的“人性化”服務(wù)。
通過照鏡子后，你會(huì)發(fā)現(xiàn)群眾的眼睛是雪亮
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不斷學(xué)習(xí)、不斷提升，努力為工廠發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
三是發(fā)揮工會(huì)積極作用，增強(qiáng)職工關(guān)愛。在企業(yè)管理過程中貫穿人性化的管理思想，體現(xiàn)“以人為本”的管理理念，
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的落實(shí)。推進(jìn)柔性化、人性化執(zhí)法需要廣大零售戶的監(jiān)督配合，這就需要專賣人員定期開展走訪宣傳和教育轉(zhuǎn)化工作，進(jìn)一步提高零售戶守法經(jīng)營意識(shí)和工作配合程度?！? 二是推進(jìn)市場(chǎng)監(jiān)管向管
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和人性化管理，突出服務(wù)，維護(hù)其合法利益。
據(jù)統(tǒng)計(jì)，2014年截止10月份，大新縣局共查處涉煙案件36起，其中，查獲
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）與我縣轄區(qū)人口數(shù)量、交通狀況、經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平、消費(fèi)能力相適應(yīng)，是合理性和人性化的具體體現(xiàn)，希望縣煙草專賣局根據(jù)聽證代表提出的意見和建議，進(jìn)一步修改完善
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更加注重方式上的創(chuàng)新，執(zhí)法工作做到更加人性化，規(guī)范化，從而有效整治報(bào)刊亭，提高市場(chǎng)凈化率。
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;無論是在價(jià)位上、對(duì)人體的危害上，還是在包裝上都無不充分體現(xiàn)人性化設(shè)計(jì)。以至于煙還沒到，就有顧客來問了。說實(shí)話，我了解的還沒有這位顧客了解得多?！包S金
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些心急”，直配13區(qū)的送貨員胡星群如是說。
顯效果，一線員工齊齊“點(diǎn)贊”
“設(shè)計(jì)人性化”、“滿足不同等級(jí)的需求”、“突破了時(shí)間限制”……“天天酷題”的廣泛應(yīng)用
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，這煙還是要抽的，找到合適偏僻的角落還是偷偷來一支吧，煙灰和煙頭只能放在我事先準(zhǔn)備好的薄荷糖鐵罐里。但你仔細(xì)觀察一下，香港還沒蠻有人性化
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的會(huì)議，較真的態(tài)度，直面的批評(píng)，誠懇的接受，不但解決了問題，更留住了面子，是人性化的體現(xiàn)，也是精益管理
