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、吸味、和賣點等情況及時向零售客戶宣傳到位，并幫助零售戶分析新品的消費對象及提高推薦技巧。
三是加強績效考核。結(jié)合市局營銷中心績效考核方案，加大名優(yōu)卷煙品牌在客戶經(jīng)理月度
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;實行月度考核評價執(zhí)行，對違反制度、規(guī)定的行為，堅決給予處罰。
三是狠抓制度的適時修訂?？h局要求，根據(jù)形勢變化，結(jié)合實際及時修訂
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，宣傳煙葉移栽技術(shù)。
三是管理考核到位。對煉苗等移栽前的各項標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)準(zhǔn)備工作強化考核，對株距不達標(biāo)，煉苗不到位的將按照考核辦法給予扣除月度績效工資的同時
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人員將納入月度考核。
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推進市場管理精準(zhǔn)化的要求，保證年度各項目標(biāo)任務(wù)的順利完成，江西九江縣局對專賣管理工作實行量化考核。
一是制訂出臺了《二○一四年度專賣管理月度績效考核辦法》、《二○一四
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，縱向到底；要量化此項專題工作的具體指標(biāo)，建立健全監(jiān)督機制，職能部門要制定相應(yīng)措施、考核標(biāo)準(zhǔn)，加強月度考核；要通過開展專題
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?！? 評價本著客觀公正、實事求是、群眾參與、民主監(jiān)督為原則，評價包括廉潔自律、工作作風(fēng)和履行責(zé)任制三個情況，評價作用于公司部門、干部員工月度年度績效考核及評先評優(yōu)
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假煙網(wǎng)絡(luò)案件，該局從新年伊始就著手對相關(guān)線索進行分析調(diào)查取證經(jīng)營，盡早偵破收網(wǎng)。
四是早落實。結(jié)合不同階段的要求和重點，以月度、季度績效考核為基礎(chǔ)
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，丹江局將定期通過局內(nèi)網(wǎng)、LED顯示屏開展冬季安全行車知識及注意事項宣傳專欄，加大駕駛員月度安全培訓(xùn)力度，不定期抽查駕駛員及機動車輛情況，進一步確保冬季
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會議邀請了中煙公司代表、基層客戶服務(wù)人員及零售戶代表參加。與會人員就月度貨源供應(yīng)總量、緊俏貨源供應(yīng)策略、客戶分檔分級等議題展開了熱烈的討論。營銷中心及江西中煙公司代表還就金圣系列的社會庫存、新品培育
