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;對(duì)過去煙站收煙程序比較熟悉，九十年代時(shí)的煙葉收購工作，一個(gè)磅組10幾個(gè)人，人人累得不可開交，特別是過磅員、開票員、結(jié)算員和付款員每天晚上要對(duì)
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（企業(yè)家）的個(gè)人魅力，或者叫企業(yè)家精神。它更多發(fā)生在品牌發(fā)展的初期及中期。那些為客戶所熟悉，為一般消費(fèi)者所認(rèn)可，并被廣大人民群眾瘋狂
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注重人才培養(yǎng)。針對(duì)新員工，技術(shù)中心制定了培養(yǎng)規(guī)劃和培訓(xùn)計(jì)劃，以使他們快速熟悉各項(xiàng)業(yè)務(wù)內(nèi)容和工作流程。他們還充分利用產(chǎn)學(xué)研平臺(tái)及合作單位的教學(xué)資源來培養(yǎng)人才。例如，
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還想留在燕塘，我負(fù)責(zé)的那幾個(gè)村組還有小部分煙花沒鏟除到位，我必須跟緊了，不然打掉的煙花還會(huì)在長的，這些煙田的位置我都熟悉，而且我
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，為了適應(yīng)分廠技改的需要，“寶哥哥”放棄了自己早已非常熟悉的GDX2電氣設(shè)備維修工作，擔(dān)任起了新成立的“芯心”物流維修組長。面對(duì)自己從未接觸過的物流設(shè)備
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培養(yǎng)新的忠誠度較高的消費(fèi)者才是經(jīng)營的長久之道，如果認(rèn)為跟老顧客很
熟悉、關(guān)系自認(rèn)為很不錯(cuò)，而忽視對(duì)他們的重視程度，很有可能就因?yàn)閹拙湓捇蚴且患∈露ニ麄兊男湃?/div>
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發(fā)展不同時(shí)期，對(duì)行業(yè)改革發(fā)展情況最熟悉、最了解、最有發(fā)言權(quán)，希望先進(jìn)人物代表為行業(yè)發(fā)展積極建言獻(xiàn)策。勉勵(lì)行業(yè)先進(jìn)人物代表，珍惜榮譽(yù)，牢記使命
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這些剛走入社會(huì)的年輕人盡快熟悉企業(yè)文化，融入團(tuán)隊(duì)，被青年親切地稱為“心靈家園”。
為更真切把握青年思想脈搏，精心設(shè)計(jì)調(diào)查問卷，對(duì)該廠青年
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，對(duì)中國古董的價(jià)格略有所知，至少高低的標(biāo)準(zhǔn)是熟悉的，通常藝術(shù)性與稀有性均占有一定的份量。在國際市場上，我看了很喜歡的東西，大約也就
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板、懸掛系統(tǒng)的損害是巨大的。在不熟悉路況沒能及時(shí)發(fā)現(xiàn)溝坎迫不得已的一兩次操作沒什么大礙，如果長此以往，后果是相當(dāng)嚴(yán)重的。
9.頻繁使用組合開關(guān)多發(fā)生在夜晚行車
