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試卷設(shè)計(jì)和編審工作。此次技能鑒定包括育苗栽培、田間管理、植保、煙葉烘烤及分級等多個(gè)模塊，各模塊均采用固定時(shí)間、流水作業(yè)的方式進(jìn)行，充分體現(xiàn)出系統(tǒng)性、全面性和可操作性等特點(diǎn)
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。重點(diǎn)查看基礎(chǔ)信息數(shù)據(jù)是否齊全、準(zhǔn)確無誤，指標(biāo)、信息數(shù)據(jù)之間邏輯關(guān)系是否正確，致貧原因是否與貧困戶實(shí)際相符。二是對貧困戶幫扶信息全面性的復(fù)核。主要查看幫扶責(zé)任人、駐村工作隊(duì)
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規(guī)范，堅(jiān)持全面性、實(shí)用性、準(zhǔn)確性、完整性、時(shí)效性的原則開展信息采集，采取實(shí)地盤點(diǎn)確保信息準(zhǔn)確；注重分析運(yùn)用，建立市場信息采集分析制度，
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方法，兼顧全面性、效率性和時(shí)效性。
三是嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，提高質(zhì)量。成立制度評審專家組，充分發(fā)揮各職能部門和業(yè)務(wù)部門的管理智慧，聽取從格式規(guī)范、邏輯
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管理規(guī)定》的全面性與可行性，避免出現(xiàn)管理盲點(diǎn)和“兩張皮”現(xiàn)象。
據(jù)悉，該廠已將本次《臨時(shí)管理規(guī)定》的擬定工作作為相關(guān)部門6月份的補(bǔ)充績效合約項(xiàng)目納入部門月度績效考核中
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方式。結(jié)合全市系統(tǒng)階段性重點(diǎn)工作的開展，將原有由固定督察考評小組實(shí)施考核方式轉(zhuǎn)化為各職能部門共同考核的方式，提高績效考核的全面性、公正性。
三是加強(qiáng)動態(tài)管理。在保證考核
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精心審核，嚴(yán)格把關(guān)。召開預(yù)算編制工作會議，對預(yù)算編制的全面性、合理性和準(zhǔn)確性進(jìn)行認(rèn)真審核，對調(diào)整比例較大、涉及重點(diǎn)環(huán)節(jié)的資產(chǎn)、費(fèi)用項(xiàng)目進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān)、加強(qiáng)控制
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換版工作自上而下形成了強(qiáng)有力的組織體系，為綜合管理體系換版工作提供了可靠的組織保障。新版綜合管理體系更具統(tǒng)一性、全面性和可操作性，集中體現(xiàn)在三個(gè)方面：一是依據(jù)
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政策等熱點(diǎn)問題的知情面，廣泛接受社會各界的監(jiān)督。
嚴(yán)格落實(shí)行政執(zhí)法責(zé)任制。狠抓行政執(zhí)法和行政許可工作的規(guī)范運(yùn)作，嚴(yán)格按照合理性、合法性、全面性的原則，做到
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平臺宣傳2015年消防宣傳周主題，要求各部門要組織員工集中學(xué)習(xí)“119”消防宣傳資料，營造良好的宣傳氛圍。
二是開展全面性消防安全普查。對企業(yè)重點(diǎn)消防部位消防系統(tǒng)與器材
