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，服務意識進一步提升，履職能力進一步加強，工作效能進一步提高，工作作風進一步改進，為全面推進“七匹狼”上水平提供堅強保證
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的突出問題，進一步增強干部員工的責任意識，進一步提升服務意識，進一步加強履職能力，進一步提高工作效能，進一步改進工作
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進一步提升，履職能力進一步加強，工作效能進一步提高，工作作風進一步改進。
開展“改進作風年”活動，要緊密聯(lián)系煙草行業(yè)實際，找準
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意義及重心，加強在終端建設方面有益性探索和溝通，及時調(diào)整工作中的思路和方法，統(tǒng)一幫扶人員與“兩員”工作內(nèi)容，有效提升了幫扶工作效能及質(zhì)量
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，推進效能建設向基層進一步延伸。
五是深入督導機關(guān)效能提升。將各單位、各部門、各崗位工作效能納入督查范圍，定期督導改進工作和服務質(zhì)量。
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黨組“關(guān)于改進工作作風密切聯(lián)系群眾的實施細則”規(guī)定，在全市系統(tǒng)進一步深化“轉(zhuǎn)變工作作風、嚴明工作紀律、提升工作效能”主題教育活動，著力營造風清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍
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對卷煙市場情況分析動態(tài)化、零售客戶經(jīng)營跟蹤監(jiān)管實時化，不斷增強市場監(jiān)管工作效能。高度關(guān)注社會弱勢群體的辦證問題，積極銜接民政部門，對于經(jīng)濟收入在社會貧困線以下
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奢求儉”，提升工作效能?！? 四是開展各種主題實踐活動。按照市局統(tǒng)一部署，結(jié)合自身實際，廣泛開展各種形式、各種載體的主題實踐活動，如開展義務植樹
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、問責”為主要手段，通過“八查”“三治”，切實解決隊伍建設中存在的庸、懶、散等問題。“八查”，即查精神狀態(tài)、查工作責任心、查工作標準、查創(chuàng)新能力、查工作效能、查
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和實效性?！ ? 三是提高工作效能。堅持用制度管人、管權(quán)、管事。提高工作質(zhì)量和辦事效率，提升零售戶滿意度，樹立彰顯黨密切聯(lián)系群眾的堅定決心，促進干群關(guān)系更加
