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，認(rèn)真圍繞財(cái)務(wù)收支、內(nèi)部管理、廉政制度和機(jī)制、八項(xiàng)規(guī)定執(zhí)行情況、薪酬管理、其他違反國家及行業(yè)規(guī)定的問題等五個(gè)方面的主要內(nèi)容和問題節(jié)點(diǎn)，進(jìn)行一次梳理自查，切實(shí)增強(qiáng)
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強(qiáng)化監(jiān)督檢查。采取隨機(jī)抽查和重點(diǎn)檢查相結(jié)合的方式，不定期的對(duì)縣級(jí)局的“三公經(jīng)費(fèi)”進(jìn)行抽查，同時(shí)將“三公經(jīng)費(fèi)”支出納入年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和年度目標(biāo)考核范圍，對(duì)
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、相關(guān)文件精神培訓(xùn)會(huì)、作風(fēng)建設(shè)個(gè)人剖析會(huì)、“家屬助廉”談心會(huì)，營銷人員“廉政家訪”等活動(dòng)，并與全員簽訂了《明示承諾責(zé)任書》及《家屬助廉承諾書》。
三是加強(qiáng)部門溝通
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、能、勤、績、廉”情況進(jìn)行了了解，并對(duì)分廠送審的張寶個(gè)人檔案、科研和業(yè)績成果原件、分廠出具的德才表現(xiàn)材料和黨風(fēng)廉政意見等作了詳細(xì)查閱。
考察結(jié)束后，考察組對(duì)綿陽分廠為此
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管理、遵守廉政規(guī)定、嚴(yán)格公車管理、加強(qiáng)監(jiān)督檢查等方面，嚴(yán)肅機(jī)關(guān)作風(fēng)紀(jì)律，規(guī)范權(quán)利運(yùn)行，固化教育實(shí)踐活動(dòng)成果。
三是嚴(yán)格執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)。嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定
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作風(fēng)建設(shè)、執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定、加強(qiáng)廉政建設(shè)和提高工作執(zhí)行力“四個(gè)持續(xù)”。
將軍集團(tuán)、頤中集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子成員等參加會(huì)議。
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意識(shí)，用嚴(yán)格規(guī)范促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)；要著力凈化卷煙市場，完善市場監(jiān)管體系；要從開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)、地市級(jí)局領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、開展教育培訓(xùn)活動(dòng)
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檢查結(jié)果，并由各單位相關(guān)部門負(fù)責(zé)人簽字確認(rèn)，敦促被檢查單位及時(shí)整改。
檢查期間，檢查組還對(duì)各單位“廉政文化進(jìn)基層”建設(shè)情況進(jìn)行了參觀與了解，為
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黨員的監(jiān)督，檢查黨員在各項(xiàng)工作中起模范帶頭作用的情況，促使他們廉政勤政，不斷改進(jìn)工作作風(fēng)，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，提高工作質(zhì)量。
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培訓(xùn)采取理論培訓(xùn)與實(shí)物操作相結(jié)合的方式，培訓(xùn)內(nèi)容涉及黨風(fēng)廉政建設(shè)教育、安全教育、嚴(yán)控規(guī)模、優(yōu)化煙葉結(jié)構(gòu)、煙葉分級(jí)理論及考試（理論及實(shí)物）等方面。
培訓(xùn)
