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；檢查證件管理工作中行政許可、依法行政等情況；檢查內(nèi)部監(jiān)管工作中問題整改、日常監(jiān)管、企業(yè)內(nèi)控自律等情況；檢查案件管理工作中行政處罰卷宗、涉案物品管理、專賣報表填報及卷煙
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、管理模式及員工的行為規(guī)范過程中，把安全行為規(guī)范建立在心理契約的基礎(chǔ)之上，使員工行為從他律走向自律，從“要我安全”到“我要安全”、“我會安全”，實(shí)現(xiàn)使
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；工作中存在的主要問題及改進(jìn)措施；廉潔自律情況；對公司的意見建議，資源需求建議；2012年工作學(xué)習(xí)打算”等五個方面向公司領(lǐng)導(dǎo)和員工代表進(jìn)行了
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實(shí)施項目成交供應(yīng)商進(jìn)行供貨質(zhì)量及服務(wù)質(zhì)量等進(jìn)行評價，形成供應(yīng)商動態(tài)管理機(jī)制。
多種形式加強(qiáng)培訓(xùn)。通過多種形式，堅持不懈地開展培訓(xùn)學(xué)習(xí)，提升規(guī)范自律
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自己在政治理論業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、履行職責(zé)、廉潔自律等方面情況進(jìn)行了回顧，并向干部員工進(jìn)行陳述，同時明確了今后努力的方向。在集中述職述廉后，所有參加大會的人
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，促進(jìn)行業(yè)自律，檢驗專賣隊伍作風(fēng)建設(shè)和依法行政能力，提高專賣管理人員業(yè)務(wù)技能水平，搭建稽查中隊展示專賣管理能力的平臺，畢節(jié)市七星關(guān)區(qū)局從
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的特定時間內(nèi)，加強(qiáng)自身修養(yǎng)、嚴(yán)格規(guī)范自律，切實(shí)加強(qiáng)執(zhí)法隊員的廉潔奉公意識；
四、內(nèi)部監(jiān)管考核中，由中隊研究創(chuàng)新并上報專賣科（
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工作開展情況、廉潔自律執(zhí)行情況、求真務(wù)實(shí)、精心履職、理想信念等工作中存在的問題及今后工作努力的方向等方面進(jìn)行自我深入剖析，領(lǐng)導(dǎo)成員之間開展了批評與自我批評，本著敞開思想
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，規(guī)劃安排好2012年度各項重點(diǎn)工作。
第三，進(jìn)一步加強(qiáng)干部隊伍建設(shè)。切實(shí)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)，切實(shí)加強(qiáng)廉潔自律。全司上下都要努力把思想和行動統(tǒng)一到國家局黨組
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、自律意識教育，干部職工的廉潔自律意識不斷增強(qiáng)，廉潔從業(yè)的自覺性得到提高。黨委始終把作風(fēng)建設(shè)作為黨風(fēng)廉政建設(shè)的重點(diǎn)來抓，縣（市）
