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考核評比管理辦法》、《湖南省煙草商業(yè)系統(tǒng)車輛配備使用管理實施細(xì)則》、《關(guān)于貫徹落實“三重一大”決策制度的實施意見》、《全省煙草商業(yè)系統(tǒng)重大決策事項決策的實施細(xì)則》、《湖南省煙草商業(yè)系統(tǒng)投資項目管理
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;結(jié)合本單位實際，在重要人事任免方面嚴(yán)格遵守行業(yè)“三重一大”管理制度和《辦事公開民主管理實施細(xì)則》等，在物資采購、工程招投標(biāo)方面嚴(yán)格遵守《行業(yè)招標(biāo)、采購活動廉政監(jiān)督實施辦法
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，只要存在企業(yè)經(jīng)營管理活動，就需要有相應(yīng)的內(nèi)部管理監(jiān)督制度。因此，企業(yè)必須以落實“三重一大”民主決策程序（重大決策、重要項目安排、重要干部任免和大額
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領(lǐng)導(dǎo)存在重效益指標(biāo)、輕規(guī)范管理的問題，對規(guī)范工作說起來重視、做起來應(yīng)付的問題，制度制定較全、但實際執(zhí)行不嚴(yán)的問題，在“三重一大”方面民主決策、科學(xué)決策不夠的問題
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貫徹執(zhí)行民主集中制，深入推進辦事公開、民主管理，堅持“三重一大”等重要決策事項集體研究決定，主動接受群眾監(jiān)督。要嚴(yán)格遵守財經(jīng)紀(jì)律，充分發(fā)揮審計
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;領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)和諧，關(guān)鍵是要把民主集中制原則落到實處。要堅持和完善集體領(lǐng)導(dǎo)與個人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的制度，堅持“三重一大”等事項集體研究決定，集思廣益，
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貫徹執(zhí)行民主集中制，深入推進辦事公開、民主管理，堅持“三重一大”等重要決策事項集體研究決定，主動接受群眾監(jiān)督。要嚴(yán)格遵守財經(jīng)紀(jì)律，充分發(fā)揮審計
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，但仍然存在對“三重一大”等工作，只是到場聽聽看看，做個簡單的記錄的現(xiàn)象，在一定程度上存在“有個痕跡化的東西即可”的浮漂心理，監(jiān)管不夠深
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解決工作作風(fēng)中存在的責(zé)任意識不強、服務(wù)意識不高、履職能力減弱、工作效能低下、工作作風(fēng)散亂等方面問題，建立健全關(guān)于理論學(xué)習(xí)、調(diào)查研究、“三重一大”、干部人事等方面的制度，規(guī)范
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在“兩煙”生產(chǎn)經(jīng)營、“三重一大”等企業(yè)管理、隊伍建設(shè)等方面加強管理、強化規(guī)范，使企業(yè)沿著健康的方向穩(wěn)步發(fā)展。
二〇一二年國家局又開展了“二三五”教育實踐活動，即“兩個
