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,把提升隊(duì)伍準(zhǔn)軍事化管理水平作為加強(qiáng)基層服務(wù)站建設(shè)的一項(xiàng)重要內(nèi)容,從提高基層服務(wù)隊(duì)伍“七種能力”入手,堅(jiān)持開(kāi)展每日早晨上班前軍事訓(xùn)練和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。軍訓(xùn)內(nèi)容主要包括單個(gè)
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,機(jī)關(guān)人員上班必須準(zhǔn)時(shí)簽到,遲到或未簽到人員將扣罰當(dāng)月績(jī)效;強(qiáng)化走訪基層調(diào)研制度,領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭每月定期走訪基層,關(guān)心、指導(dǎo)基層員工工作
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”:
一是靈活調(diào)整走訪時(shí)間。要求客戶經(jīng)理對(duì)走訪時(shí)間進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整,采取“早上班、碰中午、晚拖延”的作息時(shí)間,盡量安排在早晨、中午及工作結(jié)束后,
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公司對(duì)辦公室、員工宿舍的風(fēng)扇、空調(diào)進(jìn)行一次大檢修,對(duì)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的空調(diào)進(jìn)行及時(shí)維修,確保員工在高溫天氣下能在室內(nèi)正常上班。
三是保證配送員工室外工作的正常進(jìn)行。為盡量避開(kāi)
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”。
第二天上班時(shí),塞車了,小峰來(lái)到公司時(shí)大家都在會(huì)議室里等著他。文員小聲說(shuō):“經(jīng)理,你晚了五分鐘,得交罰款”。
小峰一愣
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,不斷增強(qiáng)職工的資源憂患意識(shí)和節(jié)能意識(shí)。
一是嚴(yán)格用電管理,規(guī)范使用辦公場(chǎng)所空調(diào),倡導(dǎo)每天下午上班開(kāi)啟空調(diào)、禁止無(wú)人時(shí)開(kāi)空調(diào)。長(zhǎng)時(shí)間不用或下班應(yīng)及時(shí)關(guān)閉電腦
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卷接包車間工藝質(zhì)量管理員錢昱竹在寫(xiě)當(dāng)天的重要事項(xiàng)
值班室的“小白板”
煙草在線重慶消息 “別看白板小,作用可大了!我們上班的第一件事就是到辦公室,
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,對(duì)考核靠后的科室取消年度評(píng)優(yōu)評(píng)先資格。
三是強(qiáng)化文明辦公。要求工作人員嚴(yán)格執(zhí)行上下班、請(qǐng)銷假制度等工作紀(jì)律;嚴(yán)禁上班時(shí)間串崗閑談、上網(wǎng)聊天、購(gòu)物炒股、玩游戲等與工作不相關(guān)的行為
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報(bào)警,不過(guò)監(jiān)控拍下了盜賊的身影。
4月27日早上9點(diǎn)多,記者趕到位于徽州大道與長(zhǎng)江中路交口的這家煙酒店,員工正在清掃滿地的碎玻璃?!霸缟?點(diǎn)多來(lái)上班發(fā)現(xiàn)
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認(rèn)真開(kāi)展檢查。如今檢查已步入常態(tài)化。通過(guò)檢查,縣局機(jī)關(guān)中層干部2人因上班遲到早退被紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)約談,并通報(bào)批評(píng)。
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