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人才“示范飛輪”浙江中煙寧波卷煙廠積極圍繞“職業(yè)技能提升行動”，建成以邵堅銘國家級技能大師工作室為頭雁引領(lǐng)的，包括徐敏煙草行業(yè)級技能大師工作室、省勞模工作室、公司級首特專家
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牽頭負責(zé)的張貴慶工匠創(chuàng)新工作室被評為“濰坊市勞模（工匠）創(chuàng)新工作室”。張貴慶在查看梗線設(shè)備運行數(shù)據(jù)。刁立鵬/攝今年1月的一天，正在車間進行日常巡檢的張貴慶說
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有限責(zé)任公司安陽卷煙廠高衛(wèi)軍創(chuàng)新工作室，扎根一線，集思廣益，與時俱進，自2010年8月創(chuàng)建以來，秉承“奉獻、傳承、引領(lǐng)、創(chuàng)新”工作理念
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;一場圍繞人才這個“第一資源”的變革在黃土高原上徐徐拉開帷幕。平臺筑基 聯(lián)盟激活“孵化器”創(chuàng)新工作室是工業(yè)企業(yè)重要的人才“孵化器”，每個工作室都具備獨特的設(shè)備、技術(shù)、數(shù)據(jù)和人才優(yōu)勢。在過
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發(fā)展與現(xiàn)代化建設(shè)的重要抓手。在公司干部職工努力下，一支有理想守信念、懂技術(shù)會創(chuàng)新、敢擔(dān)當講奉獻的煙草產(chǎn)業(yè)工人隊伍正闊步走在企業(yè)發(fā)展新征程上。四川中煙李旭東工作室成員介紹自主研發(fā)的工廠數(shù)據(jù)
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后，“箱裝提升監(jiān)視系統(tǒng)”正式上線，效果非常理想，也讓車間嘗到了“智能化”的甜頭。創(chuàng)新工作室中求創(chuàng)新走進卷包車間創(chuàng)新工作室，最吸人眼球的是各種型號
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和現(xiàn)代化建設(shè)“新動能”。建平臺，人才培養(yǎng)向“優(yōu)”發(fā)展“我報名參加‘創(chuàng)客聯(lián)盟’”“我報名參加了‘新聞輿論與宣傳研究會’”“我入選了‘燕語工作室’”“最近聽說‘審計人才庫’招募了，你們
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聯(lián)系溝通機制，發(fā)揮職業(yè)技能競賽、高技能勞模創(chuàng)新工作室、工匠育成基地、技師工作站等多個平臺的作用，建立新型“師帶徒”制度，為技能人才成長成才搭建平臺，
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應(yīng)用開發(fā)……”“通過大數(shù)據(jù)技術(shù)，我們能對海量數(shù)據(jù)進行整合分析，精準把握市場需求……”在“互聯(lián)網(wǎng)+”科技創(chuàng)新工作室中，隨州市局（公司
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》《員工體驗培養(yǎng)工作方案》等，進一步夯實高質(zhì)量發(fā)展人才根基的同時，聚焦扁平化組織建設(shè)，制定《麗水煙草人才庫管理辦法》《工作室運營管理辦法》，著力
