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工作的要求，圍繞全面落實(shí)老同志各項(xiàng)政治和生活待遇，加強(qiáng)老齡工作建設(shè)，提高老齡工作管理水平，具體安排了下步老齡工作及黨群工作。一是牢固樹立大局意識(shí)
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、高層管理人員及職工代表大會(huì)。會(huì)上，曲偉宣讀了國家煙草專賣局黨組關(guān)于張彥嶺同志享受中煙機(jī)械集團(tuán)公司副總經(jīng)理待遇的決定。王建法在會(huì)上講話，對(duì)張彥嶺同志所做的工作和許昌煙機(jī)在產(chǎn)品
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客戶經(jīng)理的職能作用，堅(jiān)持創(chuàng)新服務(wù)舉措，倡導(dǎo)“五心”工作法，“用心”服務(wù)，讓卷煙零售客戶真正享受“五星”級(jí)待遇，努力踐行“235”教育
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工作，而是通過工作，實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)的價(jià)值，才能實(shí)現(xiàn)個(gè)人的價(jià)值，同時(shí)獲得自己應(yīng)得的待遇。在工作中我們會(huì)碰到各種各樣的問題，要有迎難而上的勇氣
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；一般都是用此話的引申義，比喻不能一視同仁、待人因人而異，根據(jù)不同的人給予不同的待遇。筆者覺得，培訓(xùn)卷煙零售客戶不應(yīng)“一刀切”，也要
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，政府更正了它對(duì)從菲律賓進(jìn)口卷煙實(shí)行的歧視性稅收待遇并使其與本地卷煙稅一致。
“正如在之前的狀態(tài)報(bào)告中所述的一樣，針對(duì)有關(guān)轉(zhuǎn)售進(jìn)口卷煙和國內(nèi)卷煙增值稅申報(bào)管理要求的協(xié)議結(jié)果
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“同薪”即為同等的工資、福利、待遇等，這里也可以引申為一樣的、同等的經(jīng)濟(jì)收入、資產(chǎn)，或者是同等的地位、人格等等。
“同欣”是一起欣喜、一同高興，可以
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崗位上卻不做崗位的事，自己不干還影響干事人的情緒；怕就怕那些只求待遇不求自己進(jìn)步，只講道理不做實(shí)事的干部職工，這是要不得的。所以國家局領(lǐng)導(dǎo)高瞻遠(yuǎn)矚
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、感謝同志，珍惜行業(yè)、珍惜崗位、珍惜待遇），努力做到“三追三提”（即：追求信念、追求實(shí)干、追求業(yè)績，提升自身素質(zhì)、提升
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人員聘用及工資待遇、煙葉收購質(zhì)量、收購紀(jì)律、煙葉運(yùn)輸?shù)确矫婀ぷ髯髁私涣靼l(fā)言。分管煙葉副經(jīng)理針對(duì)工作中存在的問題及建議，一一給與解答，并就煙葉收購工作進(jìn)行了強(qiáng)調(diào)。
會(huì)議強(qiáng)調(diào)
