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管理制度，但是這些制度缺乏可操性和煙草行業(yè)特色性，等同于擺設(shè)。隨著會(huì)計(jì)監(jiān)督管理信息化的普及，對(duì)會(huì)計(jì)從業(yè)人員技術(shù)要求較高，操作單一化，相關(guān)的內(nèi)部會(huì)計(jì)控制
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”，包括互聯(lián)網(wǎng)、滑板、街頭涂鴉和搖滾樂。品牌常常把亞文化和反叛、小眾這樣的詞等同起來，其實(shí)真正的亞文化，比如DIY精神、自由軟件、Geek文化，你
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;”、“蘇煙（五星紅杉樹）”、“黃山（小紅方印）”、“好貓（炫藍(lán)）”等同等價(jià)位品牌，在十個(gè)品牌（
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煙草在線專稿 引：細(xì)支煙并不等同于女士煙，細(xì)支煙與女士煙這兩者之間并不能過于簡單地劃上“等號(hào)”。纖細(xì)的腰身，修長的身影，挺拔的英姿
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”、“玉溪”等同等價(jià)位卷煙品牌的消費(fèi)者，應(yīng)第一時(shí)間向消費(fèi)者推薦7匹狼（通運(yùn)）卷煙，積極向消費(fèi)者宣傳“通系列”生態(tài)卷煙的產(chǎn)品特色，把抽“健康
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零售價(jià)格和客戶毛利率偏低。卷煙銷售大戶采取基本等同于煙草公司批發(fā)的價(jià)格非法向中小客戶和無證戶進(jìn)行供貨，且中小客戶在銷售中以卷煙銷售大戶的價(jià)格為風(fēng)向標(biāo)，使得市場(chǎng)卷煙的零售價(jià)格始終在
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;甚至于把“煙”文化等同于“錢”文化。我們煙草行業(yè)要消除這些偏見，就需要加強(qiáng)與社會(huì)大眾的溝通與交流，而企業(yè)文化正是行業(yè)對(duì)外宣傳的重要載體。
煙草行業(yè)的共同價(jià)值觀——國家利益
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在內(nèi)管半年定期檢查中，可以抽調(diào)煙葉、營銷、物流等同級(jí)監(jiān)管部門或縣其委派到縣級(jí)局的內(nèi)管人員參與檢查，組成交叉檢查組，通過交叉檢查，達(dá)到互相學(xué)習(xí)
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客戶經(jīng)理工作內(nèi)容上要有所變化，將網(wǎng)絡(luò)上的溝通互動(dòng)拿到等同于日常實(shí)地拜訪相同的高度上，而不是作為一個(gè)輔助的手段，只有在營銷工作內(nèi)容上將其重視起來，才能
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煙草在線專稿 引：如何讓廉政文化成為拒腐防變的第一墻？筆者認(rèn)為要把紀(jì)檢監(jiān)察工作擺在與經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)工作等同的重要位置來抓，做到思想統(tǒng)一、認(rèn)識(shí)到位、全員覆蓋
