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，充分認(rèn)識(shí)到建設(shè)學(xué)習(xí)型組織是深化企業(yè)改革創(chuàng)新，應(yīng)對(duì)時(shí)代挑戰(zhàn)和人們新期待，實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展，培養(yǎng)合格人才的需要，是提高
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，等級(jí)合格率80%以上，等級(jí)純度符合純度允差
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不衛(wèi)生食品，餐飲業(yè)安全監(jiān)管不力等，時(shí)時(shí)在向食品安全敲響警鐘。面對(duì)食品安全，不僅消費(fèi)者要維權(quán)，我們商家也要擦亮眼睛，把不合格的食品拒
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還是經(jīng)營(yíng)銷(xiāo)售，提升自己的人際交往能力非常重要。賣(mài)貨也是賣(mài)能力、賣(mài)文化、賣(mài)人際關(guān)系。做為一名合格的零售人，要善于交際，平易近人，在與同行和顧客的交往中
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“細(xì)節(jié)管理”。精準(zhǔn)化管理，就是要杜絕差不多。因?yàn)?#xff0c;一件事情差不多，多件事情加起來(lái)，差得就更多了，那么最終帶來(lái)的結(jié)果可能就是不合格
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;監(jiān)督食品經(jīng)營(yíng)者建立并執(zhí)行進(jìn)貨查驗(yàn)制度，確保供貨者主體資格合法、購(gòu)入食品來(lái)源正規(guī)可靠、質(zhì)檢合格報(bào)告真實(shí)有效，切實(shí)把好食品的進(jìn)貨關(guān)；監(jiān)督食品經(jīng)營(yíng)者定期檢查食品的進(jìn)
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，合格的打葉復(fù)烤技術(shù)人員，不僅要懂得打葉復(fù)烤工藝技術(shù)，還應(yīng)該會(huì)煙葉分級(jí)、評(píng)吸、懂配方、會(huì)管理，這是一類跨界的復(fù)合型人才，但行業(yè)目前還沒(méi)有
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合格證書(shū)，11人取得國(guó)家注冊(cè)審核員資格，質(zhì)量管理體系文件執(zhí)行率達(dá)到91.3%，《顧客滿意度測(cè)量流程》和《對(duì)標(biāo)管理流程》分別獲得全省煙草商業(yè)系統(tǒng)質(zhì)量管理體系優(yōu)秀流程
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）、優(yōu)秀基層煙葉站達(dá)標(biāo)
合格率100%；貫標(biāo)文件執(zhí)行率達(dá)到98%以上；人才結(jié)構(gòu)比例研究生占到全市煙草系統(tǒng)員工總數(shù)的5%，本科生占65%，?？萍?/div>
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安全工程師資格考試，凡通過(guò)考試合格的人員，予以重獎(jiǎng)，并在適當(dāng)時(shí)機(jī)將他們充實(shí)到安全管理隊(duì)伍中來(lái)，使安全管理隊(duì)伍“后繼有人”、永葆生機(jī)與活力
