為您找到相關(guān)結(jié)果 9855 篇
-
。
（三）狠抓品牌培育，緊扣工作重點在狠抓全國重點骨干品牌培育的基礎(chǔ)上，牢牢盯住“金圣”品牌培育工不放松。2012年1-11月，金圣
-
得天獨厚的地緣優(yōu)勢，著力培育重點骨干品牌，目前已經(jīng)有72個品牌在樂山生根發(fā)芽、蓬勃發(fā)展。對于品牌培育，樂山煙草有著許多辦法，其中最有特色的就是自主
-
市場了，我們要對這些煙的質(zhì)量負責(zé)?！毙“仔χf。小白是09年入廠的員工，經(jīng)過幾年的鍛煉，她已成為廣州卷煙廠質(zhì)檢方面的骨干。
成品的檢驗只是廣州卷煙廠在產(chǎn)品
-
公司概況及其骨干品牌，品牌特征，產(chǎn)品特性，文化底蘊等進行系統(tǒng)講解，讓客戶經(jīng)理對品牌知識有更多了解和認知，為做好重點品牌培育工作打下堅實
-
發(fā)揮功能。以每個零售終端聯(lián)系10名消費者為原則，逐步形成一批示范引領(lǐng)、支撐重點品牌培育的現(xiàn)代卷煙零售終端骨干力量。同時繼續(xù)堅持以“電話訂貨、網(wǎng)上配貨、電子結(jié)算、現(xiàn)代流通”為主題的發(fā)展思路
-
管理人員嚴(yán)格把關(guān)并簽字認可；從土地整治項目實施現(xiàn)場管理組抽調(diào)5名業(yè)務(wù)骨干，每天24小時駐守在工地，負責(zé)施工放樣、測量、協(xié)調(diào)與質(zhì)量監(jiān)督，按照
-
管理知識和專業(yè)技術(shù)知識等，抓好中層管理人員經(jīng)營理念、經(jīng)營思想、管理方法等的培訓(xùn)，并應(yīng)選派一批有發(fā)展?jié)摿Φ闹星嗄旯芾?em class="term">骨干部到基層掛職鍛煉、到高等院校進修培訓(xùn)，進行
-
和家庭農(nóng)場以及專業(yè)化合作組織技術(shù)骨干作為培訓(xùn)對象，以鄉(xiāng)為單位每兩年輪訓(xùn)一次，提高煙農(nóng)生產(chǎn)技能。
5、品牌導(dǎo)向型技術(shù)體系單元生產(chǎn)技術(shù)體系規(guī)劃
積極爭取卷煙工業(yè)企業(yè)的支持
-
中國煙草的重點骨干品牌?！疤K煙”要在高端品牌中進一步提高市場份額，擴大市場影響，引領(lǐng)市場消費，保持良好態(tài)勢?！澳暇币涌煊蓞^(qū)域性品牌向全國性品牌的轉(zhuǎn)變
-
壯大的歷程，同時也學(xué)習(xí)掌握了較全面系統(tǒng)的烤煙種植技術(shù)；煙草企業(yè)培養(yǎng)了一批掌握系統(tǒng)生產(chǎn)技術(shù)的技術(shù)骨干，為南澗煙葉產(chǎn)業(yè)的可持續(xù)發(fā)展提供了技術(shù)保障。
煙葉質(zhì)量高。南澗
