為您找到相關(guān)結(jié)果 1291 篇
-
息息相關(guān)，自己是企業(yè)的主人翁，大家只有認(rèn)真履行職責(zé)，不斷提高執(zhí)行力，才能構(gòu)建和諧的卷煙市場秩序，更好地維護(hù)國家利益和消費(fèi)者利益
-
和優(yōu)勢。
三是樹立責(zé)任意識。信息工作的政策性較強(qiáng)，對工作人員的責(zé)任心要求較高。因此做好煙草信息工作，必須要牢固確立主人翁責(zé)任感和強(qiáng)烈使命感，帶著感情抓信息
-
大家一個(gè)步調(diào)，才會(huì)實(shí)現(xiàn)文化的百花齊放，促進(jìn)每一名職工，以主人翁的責(zé)任感、使命感、緊迫感，在“創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)”活動(dòng)中，解放思想
-
，以主人翁精神，明確企業(yè)的使命，樹立“國家利益至上、消費(fèi)者利益至上” 的共同價(jià)值觀，并形成規(guī)范。職工積極履行職責(zé)，生產(chǎn)優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品的氛圍
-
當(dāng)?shù)睾献魃纭Ｓ辛私?jīng)營管理權(quán)，合作社的主人翁意識明顯增強(qiáng)。
??? 誰管理誰受益誰維護(hù)，誰損壞誰負(fù)責(zé)——加強(qiáng)對煙基設(shè)施的管護(hù)，成為許多煙農(nóng)專業(yè)合作社的職責(zé)。湖南
-
的主人翁責(zé)任感。在職工參與企業(yè)管理中我們重點(diǎn)作了以下幾項(xiàng)工作：一是堅(jiān)持簽訂勞動(dòng)合同。根據(jù)《勞動(dòng)法》、《工會(huì)法》的有關(guān)規(guī)定，在平等協(xié)商的基礎(chǔ)上簽訂勞動(dòng)合同，并在
-
員工，都應(yīng)該以一種主人翁的姿態(tài)來面對企業(yè)，把工作當(dāng)做自己的事情去做，把企業(yè)當(dāng)做自己的家一樣去建設(shè)好、愛護(hù)好。做好工作就是做好自己的事情，做好自己
-
，極大激發(fā)了全體干部職工干事創(chuàng)業(yè)積極性和主人翁意識，單位人心思齊、和諧奮進(jìn)，經(jīng)濟(jì)效益穩(wěn)步攀升。2011年來，累計(jì)實(shí)現(xiàn)卷煙銷量31098箱，
-
補(bǔ)齊短板，增強(qiáng)員工的良性競爭意識、主人翁意識及查找問題的能力，有效提高生產(chǎn)效率，降低生產(chǎn)成本，進(jìn)而推動(dòng)全面管理。
做好車間班組成本管理要遵循
-
體現(xiàn)在形式上，重要的是落實(shí)在行動(dòng)中，從“講責(zé)任、講奉獻(xiàn)、講紀(jì)律”的高度認(rèn)真履行自己的各類職責(zé)，用積極進(jìn)取無私奉獻(xiàn)的主人翁意識，用嚴(yán)于律己、遵紀(jì)守法
