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;推動(dòng)技術(shù)技能水平和崗位實(shí)踐鍛煉雙促進(jìn)、雙提升。三是強(qiáng)化結(jié)對(duì)幫扶。通過開展結(jié)對(duì)幫扶、以老帶新的培養(yǎng)模式，每日晚上組織參加技能鑒定人員集中學(xué)習(xí)，選派優(yōu)秀骨干人員現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行輔導(dǎo)
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專長(zhǎng)，補(bǔ)齊發(fā)展短板；通過理論培訓(xùn)、輪崗鍛煉、技能比武等方式，提升員工技能水平，做好人才接續(xù)培養(yǎng)，不斷激發(fā)人才隊(duì)伍活力。
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效率提升專題會(huì)議，從提升卷包設(shè)備運(yùn)行效率必要性及可行性方面進(jìn)行分析，為設(shè)備提效提供基礎(chǔ)保障。強(qiáng)化培訓(xùn)，提升職工技能水平。深入開展維修和操作人員技能提升培訓(xùn)
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活動(dòng)，進(jìn)一步提高了維修人員的技能水平，形成了濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。下一步，制絲車間將持續(xù)推進(jìn)各工序、各設(shè)備的領(lǐng)學(xué)活動(dòng)，并督促參學(xué)人員及時(shí)總結(jié)匯報(bào)學(xué)習(xí)成果
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，定期組織營(yíng)銷人員學(xué)習(xí)交流，不斷提升營(yíng)銷人員專業(yè)技能水平、客戶服務(wù)水平和處理問題能力。市公司營(yíng)銷中心主要負(fù)責(zé)人及科室相關(guān)人員，各縣（市、區(qū)
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促進(jìn)客戶經(jīng)理“應(yīng)知應(yīng)會(huì)”知識(shí)提升，提高全體營(yíng)銷人員業(yè)務(wù)技能水平，幫助客戶經(jīng)理進(jìn)一步轉(zhuǎn)變思想觀念，調(diào)整工作思路，提高營(yíng)銷工作質(zhì)效。二是念好“細(xì)”字
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總結(jié)會(huì)上為參賽選手點(diǎn)贊道。為提升車間維修人員焊工技能水平，儲(chǔ)備焊工技能人才，自今年3月1日起，工廠開設(shè)了熔化焊與熱切割技能培訓(xùn)班，邀請(qǐng)專業(yè)老師
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等關(guān)鍵技術(shù)的落實(shí)。持續(xù)提升烘烤技能水平，在調(diào)試設(shè)備、設(shè)定參數(shù)等環(huán)節(jié)強(qiáng)化練習(xí)，同時(shí)掌握當(dāng)前烘烤設(shè)施設(shè)備的構(gòu)造、原理，做好日常督查，做好烤前、烤中、烤
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干部職工觀看“保密公益宣傳片”，有序開展線上保密法律法規(guī)培訓(xùn)，將保密宣傳融入日常，不斷提高員工的守法意識(shí)、防范意識(shí)，提升保密技能水平。堅(jiān)持“自查
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干部職工觀看“保密公益宣傳片”，有序開展線上保密法律法規(guī)培訓(xùn)，將保密宣傳融入日常，不斷提高員工的守法意識(shí)、防范意識(shí)，提升保密技能水平。堅(jiān)持“自查
