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考核、評價中層干部履行崗位職責的能力和效果，展示了縣局中層干部在職工心中的工作能力和上下級關(guān)系協(xié)調(diào)能力，促進中干的自我認識、自我學(xué)習、自我提高。
局長、經(jīng)理潘志在測評
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；三是要杜絕數(shù)據(jù)錯報、誤報；四是要精益求精，形成月例會制度，不斷總結(jié)工作中的不足之處，定期檢查整改落實情況，提高工作能力
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，作為對自己工作能力和水平的又一次檢測。二是要切實履行工作職責，認真、負責、全面、公正地開展審核，查出薄弱環(huán)節(jié)，找出潛在問題，為
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，將工作落到實處，并不斷深化學(xué)習，提升個人修為，達到與崗位要求相適應(yīng)的工作能力，全力助推車間工作的順利開展。
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平”。一是加強對干部職工的教育培訓(xùn)，牢固樹立全員規(guī)范經(jīng)營意識，提升內(nèi)管人員工作能力和水平；二是加強各職能部門、各崗位員工的溝通協(xié)作，努力做到合理
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，加大考核結(jié)果的使用力度，使考核制度真正成為激勵、引導(dǎo)廣大干部職工提升工作能力和水平的有效手段，促進各項工作的全面開展，推進沾益煙草又好又快發(fā)展。
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消費者的工作能力和水平，二是與“知音?三萬行”活動相結(jié)合，以十八大精神為指導(dǎo)，創(chuàng)新服務(wù)舉措，優(yōu)化服務(wù)流程，切實做到“四個提升
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工作特點和工作定位，服務(wù)好、配合好、促進好全省行業(yè)工作的開展。一是堅持立足實際，切實提高學(xué)術(shù)交流實效。二是重視共建共享，提升科普宣傳工作能力。三是促進人才成長
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;狠抓各項任務(wù)的有效落實。以學(xué)習貫徹黨的十八大精神為動力，深入開展“235”教育實踐活動努力使廣大干部職工切實轉(zhuǎn)變工作作風，不斷提高服務(wù)零售戶、服務(wù)消費者的工作能力和水平
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煙草在線萊蕪消息 為認真落實《山東省煙草會計價格學(xué)會關(guān)于舉辦第一屆會計知識大賽的預(yù)備通知》要求，切實加強財會隊伍建設(shè)，提高財務(wù)人員工作能力，近日
