今年以來，河南中煙工業(yè)有限責任公司漯河卷煙廠不斷創(chuàng)新安全管理方法，以“吹拉彈唱”演繹安全管理新版本，加快推進安全雙機制建設(shè)。

　　“吹”起觀念意識新號角。廣泛宣傳安全雙機制建設(shè)內(nèi)容，開展雙機制知識培訓和測試，在職工腦海中牢牢樹立“規(guī)范千萬條，安全第一條”的觀念，建立時刻戒備、防范風險的心理屏障，逐步增強職工的安全意識和自我防護能力。

　　“拉”開曝光序幕新方式。成立部門級安全管理“突擊隊”，通過現(xiàn)場巡視、視頻抽查等方式不定期檢查班組，設(shè)立安全隱患曝光臺，采取系統(tǒng)化管理模式，實時更新針對性的安全預(yù)防措施，切實發(fā)揮曝光臺的警示及教育作用。

　　“彈”響監(jiān)督考評新樂章。“突擊隊”與班組協(xié)同配合，做到每天班前、班中、班后“三檢查”，發(fā)現(xiàn)違章行為及時制止，并嚴格落實安全管理考核制度，實施層級管理，將檢查結(jié)果納入班組及崗位考核，確保安全責任落實到班組、個人。

　　“唱”出安全培訓新聲音。定期開展安全培訓，在講解安全事故案例的基礎(chǔ)上，分工段、分機臺開展危險源辨識訓練，找出危險源、劃分重點區(qū)域、制定具體對策、確認實施方案，使職工由被動接受轉(zhuǎn)為主動思考，為思想加上安全“防護罩”。