近日，江西省國有資本運(yùn)營控股集團(tuán)有限公司員工周劼在其本人微信朋友圈發(fā)表的不當(dāng)言論引發(fā)社會(huì)廣泛關(guān)注。該公司高度重視，第一時(shí)間成立了由紀(jì)委牽頭的調(diào)查組進(jìn)行核查處置?，F(xiàn)將初步核查情況通報(bào)如下：

一、周劼于2020年3月入職我司，現(xiàn)為江西省國有資本運(yùn)營控股集團(tuán)有限公司股權(quán)管理部普通員工。

二、網(wǎng)上轉(zhuǎn)載內(nèi)容為周劼于2019年9月至2020年6月在其本人微信朋友圈上發(fā)布，后被他人截圖轉(zhuǎn)發(fā)。

三、當(dāng)前，江西省國有資本運(yùn)營控股集團(tuán)有限公司正在對(duì)周劼作進(jìn)一步核查，依法依規(guī)進(jìn)行處理。有關(guān)情況將及時(shí)公布。

網(wǎng)傳圖片顯示，一個(gè)微信名為“周劼”的朋友圈發(fā)表了一些炫耀財(cái)富、家中有后臺(tái)，互相幫忙走后門等言論，比如“父親的副局長沒問題了”“省廳人事處的人剛打了電話給我爸”，“感謝家族的所有人（三伯、大伯）”，炫耀一家人都有關(guān)系、有背景。

前有江西兒媳婦在上海炫富，在疫情最嚴(yán)重時(shí)期，把自己作為政府官員的婆婆送給自己的珍貴食物曝光于天下，也讓全世界人們都知道有這樣一位具有特權(quán)的婆婆。事后，該婆婆也得到了紀(jì)委的關(guān)注，這著實(shí)給她帶來了一定的政治風(fēng)險(xiǎn)。

縱觀炫富者，基本上都是一種心態(tài)，我有的你們都沒有，或者你們都不一定有。我炫耀一番滿足自己的虛榮心，也讓大家都關(guān)注自己，達(dá)到迅速提高“知名度”的目的。

炫耀者一定是不去考慮，也考慮不到炫耀帶來的所有風(fēng)險(xiǎn)，他的一番“騷操作”直接或間接把有關(guān)人員送上法律的審判臺(tái)，而變相成為了“六親不認(rèn)”的立功者。

就如前藝人仝卓實(shí)力坑爹，硬是由于自己的一句心不由主的話語，牽扯出一樁高考移民案件，把自己的大學(xué)畢業(yè)證書注銷，前途也盡然毀于一旦。

關(guān)于炫富，似乎并不適合所有人，尤其是作為被社會(huì)高度關(guān)注的煙草行業(yè)，行業(yè)內(nèi)所有干部員工都應(yīng)當(dāng)時(shí)刻以良好的社會(huì)形象示人，否則炫耀帶來的后果可不是一個(gè)人能夠承擔(dān)得起。

近年來，煙草一直被列為重點(diǎn)關(guān)注對(duì)象，每年的招聘季節(jié)，就會(huì)來一波薪酬大排行，煙草則被列為高居全行業(yè)第三的位置。由薪酬排行榜引發(fā)的“仇富”潮流，變成了實(shí)打?qū)嵉膶?duì)煙草行業(yè)的詬病與嘲諷，這一系列的事件將會(huì)引發(fā)煙草負(fù)面輿情爆發(fā)，如果控制不住的話可能會(huì)引起全行業(yè)的災(zāi)難。

煙草人該如何正確面對(duì)輿情？筆者以為可以嘗試做到下面幾點(diǎn)，便能有積極效化解。

一是充分踐行“兩個(gè)至上”理念。凡事以國家利益為前提，以消費(fèi)者利益為重，只有心中有國家，心中有百姓，才能安然處之，積極面對(duì)一切流言蜚語。那些動(dòng)不動(dòng)就炫耀自己的背景有多硬氣，關(guān)系網(wǎng)有多廣泛的人士，請(qǐng)睜開眼睛瞧瞧，國家才是自己最大的靠山，百姓才是自己最好的親人。國家是天，消費(fèi)者是地，煙草人始終以良好的政治姿態(tài)立于天地之間，既不愧對(duì)于天，也不辱沒于地，一身正氣坦坦蕩蕩，任由他人說東道西。

二是全面發(fā)揚(yáng)“愛崗敬業(yè)”精神。做事對(duì)得起良心，產(chǎn)品對(duì)得起客戶，心中始終把質(zhì)量牢牢放在首位，每個(gè)人踏踏實(shí)實(shí)工作，兢兢業(yè)業(yè)上班，“三牛精神”永不忘，“三好產(chǎn)品”長立世。煙草員工需要以金剛火煉之身，鑄就高質(zhì)量品牌，以市場為導(dǎo)向，鑄就柔性化生產(chǎn)本領(lǐng)。他們刀刃向內(nèi)，以刮骨療傷的勇氣，內(nèi)抓管理，嚴(yán)格實(shí)行專賣制度，打造卷煙品牌為客戶的理念，時(shí)刻心中有消費(fèi)者，在與消費(fèi)者之間架起一座直通的橋梁，“幫扶”“服務(wù)”等需要精心為之，盡心盡力需要由內(nèi)而外發(fā)散出魅力。每個(gè)人都精心打造一個(gè)煙草特色的形象，讓社會(huì)大眾廣泛接受。

三是強(qiáng)化員工“企業(yè)文化”教育。煙草員工需要有內(nèi)涵文化進(jìn)行熏陶，煙草企業(yè)也在往內(nèi)涵式高質(zhì)量方向發(fā)展，低調(diào)不奢華，內(nèi)涵有精神，這些才是煙草員工必要具備的品質(zhì)。凡事不求高調(diào)示人，只有低頭做事，練就一身的真本領(lǐng)，才能適應(yīng)不斷變化的內(nèi)外部環(huán)境。企業(yè)文化是一個(gè)企業(yè)的“魂”，這個(gè)“魂”就是企業(yè)精神，只有讓員工深深理解并身體力行這種精神，企業(yè)發(fā)展才是有“根”的，才是可以持續(xù)發(fā)展的。在當(dāng)今社會(huì)之下，任何沒有內(nèi)涵、沒有實(shí)質(zhì)的飄浮都是長久不了的，那些靠一時(shí)間的“轟動(dòng)效應(yīng)”，更是對(duì)煙草發(fā)展最大的不利。煙草種植需要“根”，煙草發(fā)展同樣需要粗壯之“根”，才能經(jīng)受住來自四周的狂風(fēng)暴雨。嚴(yán)格、嚴(yán)厲和嚴(yán)肅，是對(duì)煙草文化的進(jìn)一步解析，煙草人一本正經(jīng)干事，專注專心專門為煙草未來牽腸掛肚、操心操肺，共同構(gòu)筑起一道堅(jiān)實(shí)的防火墻，抵御任何來自惡意或隨意的打擊。

遠(yuǎn)離炫耀，因?yàn)樵静桓?#xff1b;遠(yuǎn)離虛浮，因?yàn)樾枰?shí)。煙草人的明天還需要煙草人自己把握，煙草的發(fā)展還在于煙草人對(duì)煙草的熱愛。唯有珍惜當(dāng)下的煙草發(fā)展，才能不斷提醒自己，好好工作，善待他人，與人為善，與己守責(zé)，把煙草當(dāng)成自己的依靠，把未來牢牢捆綁在煙草之上，如此，還有必要自掘洞穴，把煙草的家底都炫耀一番嗎？

內(nèi)斂帶來的一定是內(nèi)強(qiáng)，外炫必是浮躁的表象。愿煙草多一些低調(diào)的內(nèi)斂，積蓄一些內(nèi)涵的深度，少一些浮夸的裝飾，唯如此，煙草的“兩個(gè)至上”使命必達(dá)，煙草的明天將會(huì)更加燦爛。