“收關(guān)”一詞原指在圍棋中雙方對(duì)“邊界”進(jìn)行處理的最后步驟。這個(gè)步驟看似沒(méi)有實(shí)質(zhì)進(jìn)展，但至關(guān)重要。今天用在工作總結(jié)中也是如此，它是全年工作中不可分割的一部分。

在工作總結(jié)中“收”獲成長(zhǎng)。要讓工作成績(jī)成倍增長(zhǎng)，就必須在“收”字上用心做足文章。在年底應(yīng)付大量的檢查考核、評(píng)績(jī)?cè)u(píng)先等工作過(guò)程中，不光收獲的是榮譽(yù)和績(jī)效等“成果”，更重要的是在全面梳理中，厘清一年中的工作優(yōu)勢(shì)所在，凸出亮點(diǎn)，條分縷析，歸納整理，備作經(jīng)典案例。在查漏補(bǔ)缺中，找到不足之處進(jìn)行整改到位，讓工作日臻完善，提升個(gè)人工作水平。

在評(píng)優(yōu)評(píng)先中“關(guān)”閉歪風(fēng)。年底還需關(guān)住欲望之門。不比成績(jī)比關(guān)系，不比貢獻(xiàn)比享受，這是制約年底工作邁向更高質(zhì)量的絆腳石。“攀比風(fēng)”“浮夸風(fēng)”更是要不得。持之以恒保留一份奮斗的姿態(tài)，越是終點(diǎn)越要咬牙堅(jiān)持。不因細(xì)節(jié)導(dǎo)致全局失敗，不因一時(shí)之失利造成全局困頓，讓心靈自覺(jué)抵制各種歪風(fēng)邪氣，以業(yè)績(jī)比拼笑到最后。