2021年以來，江西九江柴桑區(qū)煙草專賣局以“三持續(xù)”抓好全體干部員工的學(xué)習(xí)教育工作，豐富員工理論和專業(yè)知識(shí)的同時(shí)，切實(shí)提高員工的綜合素質(zhì)。

一是持續(xù)抓好“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”平臺(tái)運(yùn)用。堅(jiān)持做好日常學(xué)習(xí)積分的管理督促，通過重點(diǎn)關(guān)注日均活躍度，落實(shí)每周一通報(bào)制度，在確保全體干部員工學(xué)習(xí)落實(shí)到位的基礎(chǔ)上，有效增強(qiáng)員工的理論修養(yǎng)。

二是持續(xù)抓好“網(wǎng)絡(luò)學(xué)院”平臺(tái)學(xué)習(xí)。結(jié)合上報(bào)市局的2021年培訓(xùn)計(jì)劃中，重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)報(bào)考技能鑒定人員和黨員的培訓(xùn)，有針對(duì)性地制定培訓(xùn)內(nèi)容，做到“人員、時(shí)間、內(nèi)容、效果”四落實(shí)，確保培訓(xùn)取得實(shí)效

三是持續(xù)抓好學(xué)習(xí)互動(dòng)交流。針對(duì)工作中出現(xiàn)的一些難點(diǎn)，搭建學(xué)習(xí)交流平臺(tái)，鼓勵(lì)員工走上講臺(tái)，對(duì)近期學(xué)習(xí)的所得、所思進(jìn)行頭腦風(fēng)暴和總結(jié)交流，不斷改進(jìn)、優(yōu)化工作流程，提升創(chuàng)新能力。