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為盤活人力資源，培養(yǎng)營(yíng)銷業(yè)務(wù)多面手，廣西壯族自治區(qū)南寧市煙草專賣局（公司）卷煙營(yíng)銷中心近期試行“AB崗互助互進(jìn)”新模式，激發(fā)營(yíng)銷隊(duì)伍潛能。
南寧市煙草專賣局（公司）打破“部門壁壘”，梳理各部門崗位職責(zé)，列明崗位重點(diǎn)難點(diǎn)工作，跨部門設(shè)立“AB崗”，打通人才培養(yǎng)通道；鼓勵(lì)“自主選擇”，各崗位人員自主選擇興趣崗位，領(lǐng)導(dǎo)班子根據(jù)整體工作部署和現(xiàn)有人員能力實(shí)際，適當(dāng)調(diào)整“AB崗”人員搭配，讓交流學(xué)習(xí)的積極性不斷增強(qiáng)；推動(dòng)“多面融合”，通過(guò)“AB崗”的相互配合、相互補(bǔ)充，讓員工通過(guò)跨專業(yè)學(xué)習(xí)獲取更多技能，為復(fù)合型人才培養(yǎng)打好基礎(chǔ)。
黨建領(lǐng)航 產(chǎn)業(yè)筑基 重慶中煙書寫“農(nóng)業(yè)強(qiáng)、農(nóng)村美、農(nóng)民富”新篇章
