今年以來(lái)，云南省師宗縣煙草專賣局（分公司）加強(qiáng)生產(chǎn)技術(shù)創(chuàng)新，以“青年之家”創(chuàng)新工作室為平臺(tái)，充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，在改善生產(chǎn)環(huán)境、設(shè)備改造、提質(zhì)降耗以及提高生產(chǎn)效率等方面發(fā)揮了積極作用，成為企業(yè)解決技術(shù)難題的“攻關(guān)站”、推動(dòng)技術(shù)創(chuàng)新的“孵化器”和培養(yǎng)技能人才的“練兵場(chǎng)”。

師宗縣局（分公司）加強(qiáng)生產(chǎn)技術(shù)創(chuàng)新，明確了生產(chǎn)技術(shù)創(chuàng)新小組骨干。持續(xù)完善管理體制體系，系統(tǒng)謀劃人才隊(duì)伍建設(shè)，構(gòu)建正向的“優(yōu)勝”競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，拓寬職工成長(zhǎng)成才渠道；持續(xù)探索專業(yè)技術(shù)人才培養(yǎng)模式，綜合運(yùn)用項(xiàng)目研究、合作交流、培訓(xùn)進(jìn)修等方式，著力培養(yǎng)一支知識(shí)功底深、專業(yè)功力實(shí)、道德素養(yǎng)厚、大局觀念強(qiáng)、技術(shù)水平高的人才隊(duì)伍。生產(chǎn)技術(shù)創(chuàng)新小組骨干定期組織開展發(fā)明、創(chuàng)造、革新、攻關(guān)等活動(dòng)，有效解決企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理、安全質(zhì)量、設(shè)備改造等工作實(shí)踐中遇到的重點(diǎn)、難點(diǎn)問題，提高員工參與創(chuàng)新和技術(shù)攻關(guān)的熱情和能力。堅(jiān)持做到創(chuàng)新工作室與“五小”（小改進(jìn)、小發(fā)明、小設(shè)計(jì)、小建議、小革新）創(chuàng)新活動(dòng)緊密結(jié)合，圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理的各個(gè)環(huán)節(jié)遇到的各種難點(diǎn)問題，開展創(chuàng)新改善活動(dòng)，營(yíng)造出“人人提建議，人人搞創(chuàng)新”的濃厚氛圍，進(jìn)一步增強(qiáng)員工的創(chuàng)新改善意識(shí)。圍繞節(jié)能降耗、提升效率、質(zhì)量改善、設(shè)備操作、技能鑒定等，以創(chuàng)新工作室為載體，組織開展崗位練兵、技術(shù)比武、勞動(dòng)競(jìng)賽等活動(dòng)，充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮職工的積極性和創(chuàng)造性，促進(jìn)創(chuàng)新型人才快速成長(zhǎng)。