從2003年剛?cè)霃S時的青蔥少年到如今成熟穩(wěn)重的技改骨干，山東中煙青州卷煙廠項目建設(shè)部建筑工程管理員魯文國用初心和使命凝聚力量，以實(shí)干和青春譜寫華章，先后被評為“青州市職工創(chuàng)新能手”和廠“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”“先進(jìn)生產(chǎn)（工作）者”。

扎根技改勇?lián)?dāng)

自2012年以來，魯文國先后參與煙葉醇化庫建設(shè)、“三供一業(yè)”改造、成品庫防護(hù)設(shè)施改造等多個技術(shù)改造項目，是一名名副其實(shí)的“老技改”，具有豐富的工作經(jīng)驗。

2020年2月，青州卷煙廠就地技術(shù)改造項目獲國家煙草專賣局批復(fù)，魯文國聽到消息后興奮不已，“我們這次技改，是青州卷煙廠的大事，我一定要盡最大能力參與其中?！彼敛华q豫地積極投身于技改火線，用實(shí)際行動助力企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

只有打好基礎(chǔ)，才能筑牢“上層建筑”。地質(zhì)勘察是就地技改中基礎(chǔ)形式設(shè)計前的一項重要工作，魯文國第一個沖在前面，承擔(dān)起了這項工作。為確保地勘數(shù)據(jù)準(zhǔn)確，魯文國幾乎跑遍勘察區(qū)每一個角落，依托廠區(qū)現(xiàn)有建筑分布情況，組織勘探單位按計劃順利完成項目90個勘探點(diǎn)位的地質(zhì)勘察工作，并按時出具地勘報告，為技改項目后續(xù)方案設(shè)計提供依據(jù)。

魯文國正在檢驗醇化庫整修項目進(jìn)場施工材料。 張康偉 攝

2020年3月，就地技改項目建設(shè)部成立后，魯文國更是馬不停蹄，帶領(lǐng)土建工程組青年員工查資料、做交流、看現(xiàn)場，認(rèn)真審查項目初步設(shè)計圖紙，編制就地技改土建、消防等技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，為技改項目高質(zhì)量實(shí)施奠定了技術(shù)基礎(chǔ)。

敬業(yè)奉獻(xiàn)守初心

“澆筑混凝土?xí)r，底部的鋼筋網(wǎng)片要挨個往上提一提，不能有遺漏?！薄斑@邊的屋面灑水均勻一些，不然會導(dǎo)致混凝土與基層結(jié)合不牢，影響工程質(zhì)量……”每天早晨六點(diǎn)半，魯文國已經(jīng)趕到醇化庫屋面施工現(xiàn)場，不斷向相關(guān)人員強(qiáng)調(diào)施工質(zhì)量控制要點(diǎn)。

這種場景在他20年的技改歷程中，已不知出現(xiàn)了多少次?！白鳛橐幻几娜?#xff0c;就是要在企業(yè)需要的時候，勇于擔(dān)當(dāng)，沖鋒在前?！濒斘膰偸沁@樣說。

2022年廠封控期間，魯文國主動申請駐廠。到崗后，他一刻不停地往返于施工現(xiàn)場和辦公室之間，白天盯靠施工現(xiàn)場，晚上整理項目資料。在他的不懈努力和不斷協(xié)調(diào)下，地下車庫項目圍擋施工迅速完成搭設(shè)，成品庫防護(hù)設(shè)施項目的結(jié)算資料如期審核，2023年度投資項目計劃順利提報，有力保障了技改項目齊頭并進(jìn)。

職工餐廳改擴(kuò)建項目涉及舊建筑改造和新舊建筑連接，其中醇化庫整修項目屋面防水和外墻施工技術(shù)難度大。面對這兩個“硬骨頭”，魯文國毫不猶疑，主動挑起了重?fù)?dān)，查資料、走流程、定方案，他始終保持熱情，一絲不茍地做好每個細(xì)節(jié)。在他和同事們的不懈努力下，兩個項目有條不紊地按計劃有序推進(jìn)。

魯文國正在為青年員工講解施工圖紙。 張康偉 攝

傾囊相授薪火傳

贈人玫瑰，手留余香。在項目建設(shè)過程中，魯文國積極發(fā)揮“傳幫帶”作用，每當(dāng)青年員工遇到難題，他總是耐心為大家解疑答惑、指導(dǎo)工作。

2022年，公用工程組的青年員工周桂鵬首次負(fù)責(zé)辦公樓空調(diào)系統(tǒng)及附屬設(shè)施改造項目實(shí)施。當(dāng)開展項目結(jié)算工作時，魯文國積極對接，協(xié)助周桂鵬按照相關(guān)規(guī)范要求，逐一審核100多項清單的工程量和結(jié)算材料，耐心指導(dǎo)結(jié)算資料審核中的關(guān)鍵點(diǎn)和風(fēng)險點(diǎn)，悉心傳授項目結(jié)算材料審核經(jīng)驗，充分體現(xiàn)了項目建設(shè)隊伍的團(tuán)結(jié)精神和老技改人的責(zé)任擔(dān)當(dāng)。

土建組承擔(dān)的技改項目數(shù)量多、任務(wù)重，高效率、快節(jié)奏的工作方式和氛圍使得青年員工心理壓力較大。日常工作中，魯文國將自己積累的業(yè)務(wù)知識和工作經(jīng)驗毫無保留地分享給青年員工，用認(rèn)真踏實(shí)、一絲不茍的工作態(tài)度感染帶動他人，以技改排頭兵的身份為青年員工出謀劃策、掃除障礙，有力促進(jìn)了組內(nèi)青年員工的成長。

二十載芳華歲月，二十載逐夢前行。技改工作任重道遠(yuǎn)，魯文國將始終懷揣初心、風(fēng)雨兼程，干“一甲”事，做“一甲”人，在企業(yè)技改項目高質(zhì)量建設(shè)的“一甲答卷”上，用實(shí)際行動書寫下自己生動的一筆。