為充分保障職工依法行使民主參與、民主管理和民主監(jiān)督的權(quán)利，近日，上海煙草集團有限責(zé)任公司天津卷煙廠通過“雙重關(guān)注”開展2023年度職工代表巡視工作。

關(guān)注隊伍，提升能力。天津卷煙廠高度關(guān)注職工代表履職能力的提升，圍繞“職工代表如何履職”開發(fā)課程，通過明方法教會履職四部曲“建、通、選、評”，通過實落地教會職工代表掌握工作方法，對新任職工代表、工會民主委員等重點人群進(jìn)行培訓(xùn)，從認(rèn)識、知識和操作三個角度幫助職工代表提升巡視能力。

關(guān)注方法，提升效果。天津卷煙廠組織職工代表綜合運用“聽、查、走、記、改”方法，對各事項落實情況及職工反映的問題開展七次巡視，聽取受巡部門對職代會決議、提案、勞動安全衛(wèi)生等落實情況的匯報；檢查有關(guān)基礎(chǔ)臺賬及記錄資料；深入現(xiàn)場，實地檢查相關(guān)情況；對巡視檢查過程中遇到的問題進(jìn)行現(xiàn)場了解、記錄；對巡檢中發(fā)現(xiàn)的問題，明確整改措施及期限，動態(tài)跟蹤問題解決情況，確保巡視落地見效。