當(dāng)前，新一輪科技革命和產(chǎn)業(yè)變革加速推進(jìn)。面對新形勢新要求，培育新質(zhì)生產(chǎn)力已成為推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的必然要求。自2019年首次提出“質(zhì)量強(qiáng)廠”發(fā)展戰(zhàn)略以來，安徽中煙工業(yè)有限責(zé)任公司合肥卷煙廠立足于“質(zhì)”、向“新”而行，以質(zhì)量變革、效率變革、動力變革推動企業(yè)在轉(zhuǎn)型發(fā)展中把握新機(jī)遇、打造新優(yōu)勢。

精益管控推動質(zhì)量變革

建立質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)評價(jià)指數(shù)模型，扎實(shí)做好質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)預(yù)防管控；構(gòu)建精益工序管理模式，實(shí)現(xiàn)全過程質(zhì)量控制；創(chuàng)新融合質(zhì)造方式，打造條線作戰(zhàn)新格局……在“質(zhì)量強(qiáng)廠”發(fā)展戰(zhàn)略指引下，合肥卷煙廠扎實(shí)貫徹“以質(zhì)量為中心”的工作理念，以增強(qiáng)產(chǎn)品智造力、智能驅(qū)動力、管理支撐力、人才保障力為目標(biāo)，打造行業(yè)精智典范企業(yè)。

在質(zhì)量管理的頂層設(shè)計(jì)層面，合肥卷煙廠建設(shè)完善左右聯(lián)動、上下貫通的條線作戰(zhàn)機(jī)制，凝聚工藝、生產(chǎn)、設(shè)備、物流等多鏈條管理合力，實(shí)現(xiàn)協(xié)同管理升級。

在此基礎(chǔ)上，他們強(qiáng)化要素保障，夯實(shí)質(zhì)量根基：在制絲環(huán)節(jié)，深化原料加工強(qiáng)度研究，調(diào)整優(yōu)化過程控制參數(shù)標(biāo)準(zhǔn)，降低單箱原料消耗，提升原料利用率；在卷接包方向，將全輔材品系研究作為攻關(guān)點(diǎn)，建立主要輔材關(guān)鍵指標(biāo)控制標(biāo)準(zhǔn)，大幅提升卷包輔材上機(jī)適應(yīng)性。

厚植質(zhì)量沃土，離不開理念認(rèn)識的入腦入心。合肥卷煙廠聚力實(shí)施“三比三提”，即“比”學(xué)習(xí)成果，“提”質(zhì)量認(rèn)知力，高標(biāo)準(zhǔn)推動工藝技術(shù)創(chuàng)新；“比”行為規(guī)范，“提”制度執(zhí)行力，落實(shí)“零缺陷”工作行為準(zhǔn)則，持續(xù)增強(qiáng)“全員質(zhì)量第一”“第一次就把事情做正確”的意識；“比”績效指標(biāo)，“提”質(zhì)量駕馭力，堅(jiān)持目標(biāo)導(dǎo)向、問題導(dǎo)向，精準(zhǔn)把握產(chǎn)品質(zhì)量。

數(shù)字賦能加速效率變革

走進(jìn)合肥卷煙廠卷包車間，ZB48國產(chǎn)超高速包裝機(jī)組各項(xiàng)生產(chǎn)數(shù)據(jù)在數(shù)字化機(jī)臺電子屏上跳躍，煙支工藝指標(biāo)、盒包外觀指標(biāo)、設(shè)備運(yùn)行指標(biāo)等不斷更新，設(shè)備運(yùn)行、產(chǎn)品質(zhì)量的細(xì)微變化盡在掌握。

“數(shù)字化機(jī)臺能夠?qū)?7個(gè)關(guān)鍵檢測裝置和32個(gè)關(guān)鍵參數(shù)進(jìn)行實(shí)時(shí)檢測，并同步進(jìn)行數(shù)據(jù)分析評價(jià)和預(yù)警?！辈僮鞴し较歼吔榻B邊在屏幕上操作著，她輕輕一點(diǎn)，“紅黃藍(lán)”三種顏色的預(yù)警模型清晰呈現(xiàn)?！艾F(xiàn)在1秒鐘能完成以往十幾分鐘的工作量。”方霞說。

為推動質(zhì)量管控?cái)?shù)字化轉(zhuǎn)型工作，合肥卷煙廠以智能制造為核心，通過讓數(shù)據(jù)“聚起來”“用起來”“活起來”，實(shí)現(xiàn)從“數(shù)”提質(zhì)。

他們打造“雙鏈一中心”數(shù)字化質(zhì)量管控模式，“雙鏈”即制造過程“質(zhì)量實(shí)現(xiàn)鏈”和卷煙產(chǎn)品“質(zhì)量追溯鏈”，“一中心”為“智造控制中心”。通過融合制絲工控、卷包數(shù)采等制造系統(tǒng)的海量數(shù)據(jù)，構(gòu)建基于數(shù)據(jù)驅(qū)動的智造控制中心，實(shí)現(xiàn)“中樞指揮、一體管控”，促進(jìn)各業(yè)務(wù)協(xié)同管控，釋放質(zhì)量管理數(shù)據(jù)新價(jià)值。

在制造過程“質(zhì)量實(shí)現(xiàn)鏈”，充分運(yùn)用大數(shù)據(jù)、數(shù)字孿生等技術(shù)，建立與卷煙制造過程質(zhì)量控制相匹配的智能化場景，著力實(shí)現(xiàn)關(guān)鍵環(huán)節(jié)全覆蓋、難點(diǎn)問題有突破、數(shù)據(jù)追溯全打通。截至目前，合肥卷煙廠累計(jì)構(gòu)建煙葉原料養(yǎng)護(hù)場景應(yīng)用3個(gè)、制絲過程7個(gè)、卷包過程6個(gè)，其中葉絲寬度在線智能檢測、煙盒外包裝在線智能檢測、煙支物理指標(biāo)智能取樣檢測技術(shù)的研究應(yīng)用均為行業(yè)前沿探索。

在卷煙產(chǎn)品“質(zhì)量追溯鏈”，嵌入從原材料到銷售終端的完整數(shù)據(jù)鏈，充分利用系統(tǒng)整合的數(shù)據(jù)資源，為企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量的持續(xù)改善提供基于時(shí)間維度的縱向追溯分析，實(shí)現(xiàn)質(zhì)量問題精準(zhǔn)定位。

面向未來觸發(fā)動力變革

發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力，既需要高層次科技創(chuàng)新人才，也需要能夠熟練掌握專業(yè)知識的高技能人才。合肥卷煙廠探索實(shí)施“夯基、提質(zhì)、激活”的“雙高人才”培養(yǎng)工程，建立健全高技術(shù)、高技能人才庫，激發(fā)全員成長動力。

聚焦人才培養(yǎng)工程，合肥卷煙廠創(chuàng)新培養(yǎng)平臺，探索創(chuàng)辦院校式“越己管理研究院”，助力青年人才開拓視野、提升綜合素能；打造“高技能人才特訓(xùn)營”，創(chuàng)新校企合作新方式、競賽實(shí)訓(xùn)新模式，提升技能硬水平；構(gòu)建“全員創(chuàng)值積分”平臺，對工作的目標(biāo)結(jié)果進(jìn)行全方位量化，描繪全員職業(yè)發(fā)展數(shù)字畫像，激發(fā)員工主動貢獻(xiàn)、主動提升的成長動能。

此外，圍繞重點(diǎn)業(yè)務(wù)、崗位，合肥卷煙廠質(zhì)量條線開展“薪火計(jì)劃”和“夯基計(jì)劃”，重點(diǎn)培養(yǎng)工藝質(zhì)量領(lǐng)域技術(shù)帶頭人。

以提升產(chǎn)品質(zhì)量為主線，優(yōu)化工藝人才多元化、多維度培養(yǎng)機(jī)制；以提升內(nèi)容廣度、拓展培訓(xùn)深度為目標(biāo)，增加工藝人才知識理論儲備，通過創(chuàng)新“理論+實(shí)踐”“問題+創(chuàng)新”“項(xiàng)目+人才”的共建方式，一批批工藝技術(shù)和工藝管理領(lǐng)域的員工成長為“行家里手”。

展望前方路，邁進(jìn)新階段。合肥卷煙廠表示，將堅(jiān)定不移優(yōu)質(zhì)量、久久為功抓制造、持之以恒強(qiáng)保障，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展持續(xù)注入澎湃動力。