忙而有序的長沙卷煙廠卷包車間內(nèi)，機器轟鳴聲中交織著設(shè)備操作人員專注的身影。在長沙市總工會黨組成員、經(jīng)審會主任向欣帶領(lǐng)下，市總直屬基層工會各單位工會負(fù)責(zé)人一行40余人走進(jìn)湖南中煙長沙卷煙廠，參觀喻樹洪勞模創(chuàng)新工作室。

在喻樹洪勞模創(chuàng)新工作室，參觀人員被墻上掛滿的榮譽證書和專利證書吸引，不時駐足，目光中透露出對團隊勇于探索、敢于創(chuàng)新的精神的敬佩。喻樹洪勞模創(chuàng)新工作室從創(chuàng)建到發(fā)展，離不開該廠近年來實施的強化實訓(xùn)硬件保障、強化名師帶徒計劃、強化技能競賽實效、強化技術(shù)創(chuàng)新能力的“四個強化”措施。

一是強化實訓(xùn)硬件保障。近幾年，該廠為工作室投入建設(shè)資金，精心配置了包括TYWKB-08A/C系列網(wǎng)孔型維修電工實訓(xùn)考核裝置(覆蓋初級至中級)、倍福電器尖端試驗平臺、TYZT-A型新型機械裝調(diào)技術(shù)綜合實訓(xùn)裝置，以及先進(jìn)的氣動技術(shù)培訓(xùn)平臺。此外，還配備了全套維修、操作競賽專用工具與高效鉗工桌，全方位升級工作室實訓(xùn)環(huán)境。

這些實訓(xùn)硬件的引入，極大地豐富了實訓(xùn)資源，不僅為技術(shù)人員提供了良好的學(xué)習(xí)平臺，也激發(fā)了他們的創(chuàng)新思維和實踐能力。勞模創(chuàng)新工作室成為培養(yǎng)員工學(xué)習(xí)能力的企業(yè)課堂，提高員工技能水平的練兵賽場。工作室成員在這里定期組織開展維修技術(shù)人員技術(shù)論壇、經(jīng)驗分享、技能培訓(xùn)等活動?！斑@里就像是我們的第二個家，每一次的技術(shù)突破都讓我們感到無比的自豪和滿足。”工作室一位技術(shù)人員感慨地說。

二是強化名師帶徒計劃。勞模創(chuàng)新工作室，顧名思義，勞模的引領(lǐng)示范是“關(guān)鍵”。工作室由全國勞模喻樹洪、行業(yè)勞模劉瀾波、公司勞模蘇文藝等作為領(lǐng)軍人物，還選拔了一批技術(shù)專家，實施開展“名師帶高徒”計劃。他們充分發(fā)揮勞模的示范引領(lǐng)作用，聚焦企業(yè)產(chǎn)、質(zhì)、耗難點，探索建立新型師帶徒形式的高技能人才培養(yǎng)制度和技能傳承推廣長效機制，逐步培養(yǎng)后備梯隊人才，加快適應(yīng)企業(yè)發(fā)展需要的高技能人才隊伍建設(shè)。

近年來，工作室培養(yǎng)超高速操作人員120人、維修人員35人，為企業(yè)培育多名機械、電氣技術(shù)人才，打造了一支行業(yè)高素質(zhì)精英技術(shù)團隊。其中已結(jié)對的名師高徒有4對，并獲得“湖南省優(yōu)秀師徒”“長沙市優(yōu)秀師徒稱號”，青年員工雷國星、易文超、龔昱輝均獲“全國煙草行業(yè)技術(shù)能手”。

圖為喻樹洪帶領(lǐng)勞模工作室成員進(jìn)行技術(shù)改進(jìn)研究(蔣達(dá)攝)

三是強化技能競賽實效。工作室加強“賽訓(xùn)結(jié)合”，統(tǒng)籌演練選拔，做實“演訓(xùn)結(jié)合”，確保每一位成員都能在競賽的磨礪中迅速成長，在日常訓(xùn)練中穩(wěn)固根基。同時，聚焦賽訓(xùn)體系建設(shè)，注重科學(xué)規(guī)劃與動態(tài)調(diào)整，精準(zhǔn)配備師資力量，選拔一批具有豐富實踐經(jīng)驗和深厚理論功底的“導(dǎo)師”團隊，充實綜合保障方式，做實“訓(xùn)保結(jié)合”，為參賽選手提供全方位的支持。

通過實施“演訓(xùn)結(jié)合”“訓(xùn)保結(jié)合”的競賽策略，工作室成功培養(yǎng)出一批批卓越的技能人才。近五年來，在公司及行業(yè)技能競賽中，3人被授予“煙草行業(yè)技術(shù)能手”，11人被授予“省級煙草技術(shù)能手”榮譽稱號，4人被授予“湖南省五一勞動獎?wù)隆薄?人被授予“湖南省技術(shù)能手”榮譽稱號;在長沙市“十行百優(yōu)”職工職業(yè)技能競賽中，5人獲得“長沙市十行狀元”，被授予“長沙市五一勞動獎?wù)隆奔啊伴L沙市技術(shù)能手”，32人榮獲“百優(yōu)工匠”榮譽稱號。

四是強化技術(shù)創(chuàng)新能力。工作室充分結(jié)合國家發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力的大環(huán)境，跟進(jìn)世界、行業(yè)卷煙制造設(shè)備新技術(shù)、新工藝發(fā)展趨勢，緊密結(jié)合企業(yè)指標(biāo)精益提升、超高速技術(shù)消化等核心任務(wù)，運用互聯(lián)網(wǎng)思維，成立超高速設(shè)備技術(shù)消化微團隊，推行技術(shù)日交流、周總結(jié)消化機制，凝結(jié)員工團隊的智慧，專注超高速新技術(shù)、品牌新工藝的技術(shù)研究、攻關(guān)，推動全員技術(shù)創(chuàng)新。

截至目前，工作室成員獲得技術(shù)專利80多項，推廣技術(shù)改進(jìn)項目200多項;發(fā)表論文12篇，其中5篇在中國科技核心期刊、EI工程索引、CA化學(xué)文摘《煙草科技》雜志發(fā)表;6個QC成果獲得國家、行業(yè)一、二等獎。同時，工作室還參與多項技術(shù)改進(jìn)工作，其中湖南中煙科技創(chuàng)新項目“ZB48硬盒包裝機運行效率提升綜合改進(jìn)”將國產(chǎn)超高速設(shè)備有效作業(yè)率提高到83%以上，設(shè)備運行效率和產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定性都有了大幅提高。

“四個強化”措施的實施，培養(yǎng)了一批批業(yè)務(wù)精良、技術(shù)精湛、作風(fēng)過硬的青年技術(shù)人才，為企業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展注入了強勁動力。下階段，長沙卷煙廠將持續(xù)推動工匠培育工作力度，發(fā)揮高技能領(lǐng)軍人才和勞模工匠的示范傳承作用，進(jìn)一步加快知識型、技能型、創(chuàng)新型產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)。