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重慶中煙黔江卷煙廠:向“強”聚力 向“新”而行

2024年07月29日 來源:東方煙草報 作者:張冰心
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發(fā)表科技論文39篇,獲得專利授權(quán)69件、計算機軟件著作權(quán)登記9件,質(zhì)效改善項目輸出成果97個,小改小革實施127個,QC成果創(chuàng)造的直接經(jīng)濟效益達1074萬元……這是重慶中煙工業(yè)有限責(zé)任公司黔江卷煙廠自2022年以來交出的創(chuàng)新創(chuàng)效“成績單”。

“通過近幾年的實踐,我越來越清晰地感受到‘雙創(chuàng)’(創(chuàng)新創(chuàng)效)工作已成為推進工廠高質(zhì)量發(fā)展的強大動力?!苯?#xff0c;受評黔江卷煙廠“創(chuàng)新之星”的制絲車間維修電工龍愛華在接受采訪時表示。

近年來,黔江卷煙廠堅定不移實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略,建立完善創(chuàng)新創(chuàng)效工作機制,深化創(chuàng)新實踐,營造良好創(chuàng)新氛圍,員工創(chuàng)新創(chuàng)效的能力水平不斷提高,逐步探索出了一條具有黔煙特色的創(chuàng)新發(fā)展之路。

多維發(fā)力 強基賦能謀新篇

行之有效的制度體系是創(chuàng)新創(chuàng)效工作高質(zhì)量開展的重要支撐。

近年來,黔江卷煙廠堅持統(tǒng)一規(guī)劃、歸口管理、分類實施、問題導(dǎo)向的原則,積極整合資源要素,建立完善“1+6+X”創(chuàng)新管理制度(“1”即創(chuàng)新創(chuàng)效管理辦法,“6”即“科研項目、QC活動、合理化建議、小改小革、修舊利廢、質(zhì)效改善”6個方面的管理制度,“X”即業(yè)務(wù)接口),搭建創(chuàng)新創(chuàng)效平臺,為工廠有序開展創(chuàng)新創(chuàng)效活動奠定良好基礎(chǔ)。

為強化創(chuàng)新創(chuàng)效工作管理,2021年,黔江卷煙廠成立創(chuàng)新創(chuàng)效管理委員會。委員會下設(shè)質(zhì)效改善管理、工藝質(zhì)量管理、設(shè)備管理、合理化建議管理、創(chuàng)新創(chuàng)效人才管理5個領(lǐng)域的專業(yè)小組,負(fù)責(zé)相關(guān)管理制度和工作計劃的制定、本小組領(lǐng)域項目的服務(wù)保障和成果推廣,為開展創(chuàng)新創(chuàng)效工作提供資源保障和工作指導(dǎo)。

此外,黔江卷煙廠還組建了創(chuàng)新創(chuàng)效項目評審專家?guī)?。專家?guī)旆譃榘踩?、管理、?jīng)濟、工藝質(zhì)量技術(shù)、信息技術(shù)、工程設(shè)備技術(shù)等6個類別,負(fù)責(zé)評審、評價、驗證工廠創(chuàng)新創(chuàng)效項目,為促進創(chuàng)新創(chuàng)效項目高質(zhì)量開展提供有力支撐。

充分整合的創(chuàng)新資源、適度有效的激勵機制、科學(xué)多樣的創(chuàng)新方法……一系列配套措施的出臺,激發(fā)了員工創(chuàng)新創(chuàng)造的熱情,有效擴大了參與面。2022年以來,黔江卷煙廠參與創(chuàng)新創(chuàng)效工作的員工累計達2382人次,參與率37.66%。

在此基礎(chǔ)上,黔江卷煙廠一體推進創(chuàng)新人才培育和創(chuàng)新創(chuàng)效工作,積極探索建立技能人才培育模式,依托技能大師工作室組織開展校企合作培訓(xùn)、技能競賽等活動,創(chuàng)新采取“雙師帶徒”模式,整合優(yōu)化內(nèi)部人才培訓(xùn)資源,加強內(nèi)訓(xùn)師隊伍建設(shè),讓創(chuàng)新創(chuàng)效工作成為發(fā)現(xiàn)人才、培育人才的重要平臺。

“我們會繼續(xù)堅持積極向上、追求卓越的工作態(tài)度,力求在創(chuàng)新領(lǐng)域取得更多具有突破性、開創(chuàng)性的成果,助力工廠高質(zhì)量發(fā)展和現(xiàn)代化建設(shè)?!眲恿囬g電氣維修高級技師、王兵技能大師工作室領(lǐng)辦人王兵說,接下來工作室的工作重點將會放在設(shè)備技術(shù)革新和修舊利廢上,努力通過技術(shù)改造為工廠發(fā)展作出貢獻。

截至目前,黔江卷煙廠已有內(nèi)訓(xùn)師42人,編制教材658冊、制作內(nèi)部培訓(xùn)課件89個,專業(yè)技術(shù)技能人才隊伍持續(xù)壯大充實。

聚焦實效 向新而行促發(fā)展

改短小盒透明紙側(cè)封搭口、加大側(cè)封烙鐵工作面弧度,提升盒裝透明紙側(cè)封質(zhì)量;

研制鍋爐天然氣報警智能聯(lián)動控制系統(tǒng),降低了特種設(shè)備綜合能耗指標(biāo),進一步確保設(shè)備使用安全;

開發(fā)數(shù)據(jù)機房濕度智能化防偏差監(jiān)控系統(tǒng),保障了重要信息設(shè)備和數(shù)據(jù)的安全;

打造卷包質(zhì)量缺陷防控平臺,實現(xiàn)產(chǎn)品質(zhì)量缺陷的識別、分析和防控手段智能化,產(chǎn)品質(zhì)量持續(xù)提升……

依托創(chuàng)新創(chuàng)效活動,一大批創(chuàng)新成果從一線產(chǎn)生,又推廣應(yīng)用于一線。

近年來,黔江卷煙廠圍繞提升技術(shù)能力和產(chǎn)品質(zhì)量,立足主責(zé)主業(yè)大力開展科研攻關(guān)。在專家領(lǐng)頭、廣泛參與、全員行動的創(chuàng)新氛圍中,工廠技術(shù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新取得了新突破。

“在我看來,創(chuàng)新創(chuàng)效不僅是要有成果,還要依靠創(chuàng)新成果的落地進一步激發(fā)企業(yè)發(fā)展活力,為工廠高質(zhì)量發(fā)展和現(xiàn)代化建設(shè)貢獻力量。”動力車間電工、創(chuàng)新創(chuàng)效優(yōu)秀項目領(lǐng)頭人高遠(yuǎn)嵩說。

圍繞提質(zhì)、降耗、增效的目標(biāo),黔江卷煙廠鼓勵員工大力開展質(zhì)效改善活動,各部門申報項目134個,立項110個,輸出成果97個;組織各質(zhì)量管理小組開展QC活動攻關(guān),形成成果29個,創(chuàng)造的直接經(jīng)濟效益達1074萬元。

近日,在黔江卷煙廠制絲車間,貯絲工序正在使用貯絲柜進料智能防錯系統(tǒng),該系統(tǒng)用智能防錯替代人工防錯,消除貯絲柜進料混牌、混批風(fēng)險。這一系統(tǒng)是制絲車間2022年QC項目創(chuàng)新成果,在2023年度中國質(zhì)量協(xié)會QC成果發(fā)布獲得一等獎。如今,此類創(chuàng)新成果的實踐、運用和推廣在工廠內(nèi)部隨處可見。

黔江卷煙廠還致力于通過“小改造”“小舉措”解決實際問題,以小改動發(fā)揮大作用,大力推進小改小革活動;圍繞企業(yè)管理、安全生產(chǎn)、隊伍建設(shè)、質(zhì)量提升等方面征集合理化建議,共收集合理化建議471條,產(chǎn)生成果25條。

此外,黔江卷煙廠堅持能用盡用、能修盡修的原則,深挖設(shè)備潛力,組織開展修舊利廢,維修大額備件及總成部件125件次,為工廠節(jié)約成本合計328.54萬元,實現(xiàn)了降本增效。

黔江卷煙廠表示,他們將繼續(xù)錨定“打造新時代精品卷煙工廠”這一目標(biāo),在優(yōu)化創(chuàng)新生態(tài)、培養(yǎng)創(chuàng)新人才、強化科研創(chuàng)新、加強成果管理等方面持續(xù)發(fā)力,發(fā)揮創(chuàng)新創(chuàng)效工作對管理水平和技術(shù)實力提升的支持和促進作用,為推進工廠高質(zhì)量發(fā)展和現(xiàn)代化建設(shè)提供強大的動力支撐。

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