去年以來，浙江中煙工業(yè)有限責(zé)任公司堅(jiān)持科技創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)，緊盯規(guī)范管理要求，通過全面覆蓋、要點(diǎn)突出的制度審計(jì)調(diào)研，持續(xù)推動(dòng)科技創(chuàng)新管理制度體系建設(shè)，不斷提升企業(yè)重點(diǎn)領(lǐng)域治理水平。

浙江中煙認(rèn)真梳理科創(chuàng)管理“制度樹”，層層遞進(jìn)開展審計(jì)調(diào)研。他們堅(jiān)持全面覆蓋，對標(biāo)對表各級政策要求，對公司科研項(xiàng)目立項(xiàng)、執(zhí)行、資金使用、驗(yàn)收評價(jià)等環(huán)節(jié)的十余項(xiàng)制度開展認(rèn)真審查、充分剖析、全面評價(jià)；堅(jiān)持合規(guī)效益并重，既關(guān)注科研行為的合規(guī)性，又融入研究型審計(jì)理念，重點(diǎn)審視科研項(xiàng)目效益和科技成果轉(zhuǎn)化能力；堅(jiān)持資源聚焦，深入審查合作創(chuàng)新項(xiàng)目管理機(jī)制運(yùn)行情況，力求更加規(guī)范用好科研資源。

浙江中煙積極繪制科創(chuàng)共治“同心圓”，切實(shí)強(qiáng)化審計(jì)服務(wù)職能，進(jìn)一步推動(dòng)業(yè)審協(xié)同體系高效運(yùn)轉(zhuǎn)、風(fēng)險(xiǎn)共治水平全面提升。一方面，他們通過審計(jì)調(diào)研挖掘公司科技創(chuàng)新管理制度體系中的優(yōu)秀經(jīng)驗(yàn)與亮點(diǎn)，對其進(jìn)行提煉、推廣；另一方面，積極查找制度體系存在的缺陷和不足，研究對策，制定針對性改進(jìn)措施，夯實(shí)科技創(chuàng)新管理基礎(chǔ)。審計(jì)人員深入業(yè)務(wù)一線，緊跟制度執(zhí)行情況和存在問題，對癥開方；技術(shù)中心堅(jiān)持規(guī)范與效率并重，認(rèn)真剖析現(xiàn)狀、研究舉措、立行立改，持續(xù)釋放動(dòng)力勢能。

此外，浙江中煙注重加固科創(chuàng)管控“承重墻”，明確問題整改路徑，壓實(shí)整改責(zé)任，狠抓審計(jì)督導(dǎo)，確保各項(xiàng)制度和機(jī)制迅速修訂、嚴(yán)格執(zhí)行，扎實(shí)做好審計(jì)規(guī)范的“后半篇文章”。他們進(jìn)一步加強(qiáng)對科研項(xiàng)目的前期評審和后期評估，強(qiáng)化對研發(fā)目標(biāo)和經(jīng)濟(jì)效益的管控；優(yōu)化內(nèi)部工作流程，提高審核把關(guān)質(zhì)量和決策效率；完善科研合作管理機(jī)制，推動(dòng)共同研究項(xiàng)目運(yùn)行管理規(guī)范協(xié)同、步伐一致。

一系列措施的落地，進(jìn)一步提升了浙江中煙科技創(chuàng)新管理能力，也為完善其他領(lǐng)域制度機(jī)制提供了參考。