金秋時節(jié)，湖南省煙草專賣局（公司）科研戰(zhàn)線喜訊頻傳：13個創(chuàng)新成果在今年的湖南省企業(yè)管理現(xiàn)代化創(chuàng)新成果評選中獲獎；歷時10年選育的烤煙新品種湘煙7號，在今年全國煙草品種審定會上以最高分成績?nèi)蓖ㄟ^。

　　近年來，湖南省局（公司）深入實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略，圍繞“建設(shè)服務(wù)產(chǎn)業(yè)技術(shù)升級，支撐行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的創(chuàng)新體系”要求，通過完善科研創(chuàng)新機(jī)制、瞄準(zhǔn)重點關(guān)鍵領(lǐng)域、狠抓人才隊伍建設(shè)，切實提升科技創(chuàng)新總體效能，不斷增強(qiáng)科技創(chuàng)新軟實力。

　　湖南

完善機(jī)制 ?夯實基礎(chǔ)

　　如果說科技創(chuàng)新是推動企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵力量，那么構(gòu)建合理的體系機(jī)制則是推動技術(shù)進(jìn)步的基礎(chǔ)保障。

　　“多年科研實踐告訴我們，任何一項成果的取得不僅需要一個持續(xù)研發(fā)的過程，也需要多單位、多團(tuán)隊之間密切配合。因此，要保持科技創(chuàng)新持續(xù)穩(wěn)步推進(jìn)，絕不能依靠靈機(jī)一動、靈光乍現(xiàn)，必須將其建立在一個科學(xué)穩(wěn)固的體系機(jī)制之內(nèi)?！闭劶翱萍紕?chuàng)新，湖南省局（公司）科技處處長陽蓉說道。

　　為此，湖南省局（公司）從完善煙草農(nóng)業(yè)技術(shù)研發(fā)體系入手，在全省范圍內(nèi)搭建起以湖南省煙草科學(xué)研究所為龍頭，以郴州、永州等5個煙葉生產(chǎn)技術(shù)中心為骨干，以桂陽、寧遠(yuǎn)、龍山、寧鄉(xiāng)等重點產(chǎn)煙縣（市）技術(shù)推廣站為窗口的“1+5+N”農(nóng)業(yè)技術(shù)研發(fā)體系。

　　經(jīng)過多年持續(xù)建設(shè)，如今全省煙草商業(yè)系統(tǒng)共計擁有實驗室面積4300平方米、試驗基地面積1800余畝、大型科研儀器設(shè)備原值近5000萬元、科研人員120余名。

　　在此基礎(chǔ)上，湖南省局（公司）以綠色防控為推手，自主開發(fā)多個“互聯(lián)網(wǎng)+農(nóng)業(yè)”移動服務(wù)平臺，構(gòu)建起覆蓋全省的“3+5+8+N”蚜繭蜂技術(shù)推廣網(wǎng)絡(luò)，全面貫通省、市、縣、站各級科技成果推廣渠道。

　　此外，在協(xié)同創(chuàng)新方面，湖南省局（公司）著力拓寬合作交流渠道，與中科院、中國農(nóng)科院、浙江大學(xué)等十余家科研院校開展校（院）企協(xié)作交流和項目合作，努力打造開放、聯(lián)動、融合的創(chuàng)新組織模式，進(jìn)一步整合創(chuàng)新資源，加速創(chuàng)新要素集聚，提升研發(fā)質(zhì)量水平。

　　突出重點 ?服務(wù)生產(chǎn)

　　近幾年，綠色防控漸漸成為湖南煙區(qū)煙農(nóng)們津津樂道的話題。由各產(chǎn)區(qū)技術(shù)部門聯(lián)合當(dāng)?shù)剞r(nóng)業(yè)植保部門推動建設(shè)的煙區(qū)農(nóng)業(yè)綠色防控大體系讓他們嘗到了生物防治的甜頭。

　　在湖南省局（公司）看來，科技創(chuàng)新的目的在于更好服務(wù)生產(chǎn)實踐。因此，技術(shù)研發(fā)必須有其對應(yīng)的生產(chǎn)場景。只有堅持戰(zhàn)略導(dǎo)向、目標(biāo)導(dǎo)向、問題導(dǎo)向、結(jié)果導(dǎo)向，瞄準(zhǔn)重點關(guān)鍵領(lǐng)域，集中火力、有的放矢，才能真正發(fā)揮出科技創(chuàng)新的帶動效應(yīng)。

　　為進(jìn)一步增強(qiáng)煙草綠色發(fā)展硬實力，湖南省局（公司）圍繞煙葉質(zhì)量安全、煙區(qū)生態(tài)安全這一目標(biāo)，將綠色防控作為科技攻關(guān)重要著力點，以湖南省“三蟲三病”為靶標(biāo)，通過“組織一體化、投入多元化、服務(wù)專業(yè)化、考核全程化”的“四化”組織管理，形成“稻作煙區(qū)”和“山地?zé)焻^(qū)”兩種綠色防控技術(shù)集成模式，并在行業(yè)率先發(fā)布綠色防控省級地方標(biāo)準(zhǔn)。

　　同時，他們大力推進(jìn)綠色防控示范區(qū)建設(shè)和煙葉風(fēng)格特色研究，通過與地方農(nóng)業(yè)部門協(xié)同推動多種經(jīng)濟(jì)作物綠色防控，先后建設(shè)大農(nóng)業(yè)綠色防控示范縣8個、示范園25個；通過聯(lián)合多家工業(yè)企業(yè)和科研院所搭建工、商、研協(xié)作平臺，開展高端卷煙原料定制化開發(fā)，篩選彰顯湖南煙葉風(fēng)格的特征物質(zhì)，不斷優(yōu)化栽培及烘烤技術(shù)。

　　科技軟實力的強(qiáng)化不僅體現(xiàn)在生產(chǎn)技術(shù)的創(chuàng)新上，也反映在管理能力的提升上。近年來，湖南省局（公司）堅持齊頭并進(jìn)，推進(jìn)營銷、專賣、物流等工作全面創(chuàng)新，讓大數(shù)據(jù)、云計算、人工智能等新技術(shù)服務(wù)于生產(chǎn)經(jīng)營管理，確保科技與業(yè)務(wù)深度融合。

　　建好隊伍 ?凝聚力量

　　“十三五”期間，在湖南煙草商業(yè)系統(tǒng)先后有2名科研員被評為全國煙草行業(yè)勞動模范，20名科研員被評為湖南省局（公司）“最美科技工作者”。這些榮譽(yù)讓奮斗在煙草科研戰(zhàn)線上的科研人員深受鼓舞。

　　眾所周知，人才是保障科研創(chuàng)新的戰(zhàn)略性、基礎(chǔ)性資源。要讓優(yōu)秀科研人才露出頭角，就必須堅持全面創(chuàng)新、全員創(chuàng)新，聚力人才選拔、成長和激勵。

　　為加速打造數(shù)量充足、結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良的科研隊伍，湖南省局（公司）堅持新發(fā)展理念，聚焦高精尖缺，積極開辟人才引進(jìn)綠色通道，引進(jìn)各類高層次及專業(yè)技術(shù)人才。

　　同時，他們以打通專業(yè)技術(shù)晉升通道為抓手，嚴(yán)格落實專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任制，積極實施“雙百人才”培養(yǎng)制度，按照“定期評估、動態(tài)調(diào)整”的方式開展青年人才培養(yǎng)，并創(chuàng)新運(yùn)用“項目+人才”制度，實現(xiàn)“項目出人才、人才出成果”的良好預(yù)期。

　　不僅如此，為進(jìn)一步建立健全人才評價激勵機(jī)制，他們還全面推行科研人員崗位定級工作，探索實施專業(yè)技術(shù)人員全員積分制度，形成能上能下的良性競爭格局。

　　“下一步，我們將加大力度實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略，協(xié)同推進(jìn)大眾創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新、科學(xué)研究平臺建設(shè)，積極運(yùn)用新技術(shù)、新業(yè)態(tài)、新模式，全方位推進(jìn)科技創(chuàng)新和成果轉(zhuǎn)化?！焙鲜【?#xff08;公司）局長、總經(jīng)理樊劍峰說。