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提升科技創(chuàng)新能力 常德卷煙廠打造勞模(工匠)創(chuàng)新工作室

2023年10月30日 來源:新華財經(jīng) 作者:鄧朝輝
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在剛剛結(jié)束的湖南中煙公司第三屆電氣技術(shù)職業(yè)技能競賽中,常德卷煙廠選手金靈獲制絲動力西門子組第一名,羅琦獲卷封物流西門子組第一名,莫國韜等五人獲二等獎,易俊兵等四人獲三等獎。這是該廠勞模(工匠)創(chuàng)新工作室的最新成果。

圖為常德卷煙廠電氣維修工金靈在勞模創(chuàng)新工作室備戰(zhàn)技能競賽。李曼 攝

湖南中煙常德卷煙廠新工廠建成后,將以前老工廠的勞模工作室進(jìn)行改善,2022年1月10日揭牌啟動三個勞模(工匠)創(chuàng)新工作室:制絲車間、卷包車間、動力車間,下設(shè)7個勞模(工匠)創(chuàng)新工作室。制絲車間下設(shè)王先兵勞模(工匠)創(chuàng)新工作室、欽華勞模(工匠)創(chuàng)新工作室和涂宸宇勞模(工匠)創(chuàng)新工作室。動力車間下設(shè)魏成波勞模(工匠)創(chuàng)新工作室。

走進(jìn)該廠卷包車間勞模(工匠)創(chuàng)新工作室,只見室內(nèi)擺放了2臺套PLC綜合實訓(xùn)裝置,主要用于邏輯編程實驗,包括變頻器、伺服電機、步進(jìn)電機的控制等;另外還有四工位電氣安裝實訓(xùn)臺,主要用于車間電氣安裝的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化培訓(xùn)。書架上的書籍資料,部分是車間勞模專家團隊自主編輯的培訓(xùn)教材。卷包車間勞模創(chuàng)新工作室下設(shè)電氣、管理、機械三個創(chuàng)新工作小組,分別由袁建華、伍偉、劉體剛領(lǐng)銜,墻上所展示的是各創(chuàng)新小組團隊成員的基本情況以及各類獎牌證書。

工作室成立后,對于勞模專家?guī)ьI(lǐng)團隊人員進(jìn)行項目攻關(guān),起到了很大的作用。全國勞模、湖南中煙首席專家袁建華介紹,他們開展項目攻關(guān)是以問題為導(dǎo)向,發(fā)現(xiàn)問題就要解決問題,而解決問題不是一兩個人的力所能及的。需要組建團隊,進(jìn)行合理分工,憑借眾人的智慧共同解決。創(chuàng)新工作室提供了課題攻關(guān)所需要的硬件設(shè)施。團隊成員各有所長,分工明確又彼此合作,眾人拾柴火焰高。因此,創(chuàng)新工作室成立兩三年來,袁建華團隊完成各類課題22項,獲各項榮譽超10余項,累計申請實用新型專利6項。

圖為常德卷煙廠卷包車間勞模創(chuàng)新工作室里,全國勞模袁建華正在與團隊成員討論攻關(guān)項目。鄧朝輝 攝

與卷包車間勞模(工匠)創(chuàng)新工作室不同的是,制絲車間勞模(工匠)創(chuàng)新工作室更體現(xiàn)了“傳承”二字。工作室下設(shè)三個工作小組,分別由欽華、王先兵和涂宸宇領(lǐng)銜。欽華和涂宸宇負(fù)責(zé)制絲制葉設(shè)備項目,王先兵負(fù)責(zé)預(yù)處理設(shè)備項目。涂宸宇是一名青年員工,制絲車間技術(shù)員,他和師父欽華負(fù)責(zé)的項目在同一領(lǐng)域,欽華負(fù)責(zé)公司級重大項目,涂宸宇則負(fù)責(zé)牽頭解決工廠級攻關(guān)課題,同時又在欽華牽頭的重大項目中作為成員深度參與。

近幾年,欽華團隊完成各類課題8項。其中,成功完成了行業(yè)首次EVO505-L切絲機進(jìn)料方式改造,并針對混配不均的現(xiàn)象創(chuàng)新性完成了混葉柜混配均勻性的改進(jìn)。獲各項榮譽10項。團隊累計申請實用新型專利5項。涂宸宇團隊負(fù)責(zé)、深度參與、配合完成精益改善項目22項,組建或深度參與幾項QC攻關(guān)課題,并獲得多個獎項。

對于工作室的作用,常德卷煙廠工程序列專家欽華概括為三句話:攻堅克難的場所、培養(yǎng)人才的孵化器、技能競賽的基地。在袁建華、欽華、王先兵等勞模專家的帶領(lǐng)下,近幾年工廠在各項大型技能競賽中捷報頻傳,選手金靈、陳宇翔等優(yōu)秀青年員工多次獲得國家級、省級榮譽。

圖為常德卷煙廠勞模(工匠)創(chuàng)新工作室課題攻關(guān)現(xiàn)場。李曼 攝

在常德卷煙廠各個勞模(工匠)創(chuàng)新工作室里,參與項目攻關(guān)的小伙伴們在科技的海洋里遨游,像海綿一樣地汲取知識養(yǎng)料,解決了不少生產(chǎn)中的實際問題。袁建華創(chuàng)新工作室的成員、去年才進(jìn)廠的青年員工劉沛說,進(jìn)入創(chuàng)新工作室參與項目攻關(guān)讓他所學(xué)有所用。同為團隊成員的卷包車間高速機操作工樂燦則認(rèn)為參加項目有壓力,也有動力,和勞模專家、同事們一起,既能解決工作中出現(xiàn)的問題,又能提升和鍛煉自己。

如今,常德卷煙廠勞模(工匠)創(chuàng)新工作室的實驗平臺已基本滿足了項目攻關(guān)的要求,無論是工作室牽頭人,還是參與成員,都把滿滿的熱情投入到項目攻關(guān)中。他們的持續(xù)努力,換來了常德卷煙廠科技創(chuàng)新能力的不斷增強。

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