圖片湖北中煙武漢卷煙廠制絲車間勞模（技師）創(chuàng)新工作室開展培訓(xùn)講堂。 廖飛攝?

工作室概況

湖北中煙工業(yè)有限責(zé)任公司武漢卷煙廠制絲車間勞模（技師）創(chuàng)新工作室以省級勞模、首席技師等為領(lǐng)頭人，以具有多元知識的高技術(shù)人才為智囊團(tuán)，以青年骨干為生力軍，搭建起產(chǎn)教研深度融合的人才培育平臺，為制絲車間提供了強(qiáng)有力的人才支撐。

近年來，湖北中煙工業(yè)有限責(zé)任公司武漢卷煙廠制絲車間以勞模（技師）創(chuàng)新工作室為依托，以人才隊伍建設(shè)為抓手，充分發(fā)揮高技能人才模范作用，將人才“勢能”轉(zhuǎn)化為高質(zhì)量發(fā)展“動能”，推動科技成果加速轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實(shí)生產(chǎn)力。

激發(fā)一線活力

“上周探討的除麻除塊機(jī)尾部的煙葉結(jié)塊分層剝離裝置研發(fā)進(jìn)展得怎么樣了，有什么技術(shù)困難嗎？”近日，工作室負(fù)責(zé)人羅民向青年維修工詢張中武問著試驗(yàn)情況。

“我們正在按計劃實(shí)施，預(yù)計下周能夠得到較為準(zhǔn)確的測評結(jié)果?！睆堉形鋵ρb置研發(fā)充滿信心。

像這樣的問答經(jīng)常出現(xiàn)在制絲車間一線。生產(chǎn)一線是技術(shù)人才操作實(shí)踐、創(chuàng)新研發(fā)的主陣地。工作室堅持問題導(dǎo)向，定期組織開展“工匠會診”，各專業(yè)條線技能大師走進(jìn)一線精準(zhǔn)指導(dǎo)，帶領(lǐng)青年員工進(jìn)行技術(shù)研討，破解生產(chǎn)難題。

科研成果來源于實(shí)踐，更要在實(shí)踐中發(fā)揮價值。為推動更多成果“落地生金”，工作室創(chuàng)新科技成果轉(zhuǎn)化機(jī)制，打通群眾性創(chuàng)新項(xiàng)目申報綠色通道，并引進(jìn)3D打印技術(shù)提升成果轉(zhuǎn)化能力。

以前沿技術(shù)為引領(lǐng)，工作室攻關(guān)、孵化了多個課題成果。截至目前，工作室共獲得國家級技術(shù)創(chuàng)新成果2項(xiàng)、省部級成果6項(xiàng)、國家實(shí)用新型專利授權(quán)243項(xiàng)，成為武漢卷煙廠名副其實(shí)的研發(fā)“策源地”和成果孵化“加油站”。

夯實(shí)創(chuàng)新根基

聚焦企業(yè)發(fā)展新形勢、新任務(wù)，近年來，工作室一方面大力弘揚(yáng)勞模精神、勞動精神、工匠精神，培育青年員工精益求精的工匠精神；另一方面，通過創(chuàng)新人才隊伍培養(yǎng)機(jī)制，增強(qiáng)人才儲備能力，形成“人人努力成才、人人皆可成才、人人盡展其才”的良好局面。

——堅持把弘揚(yáng)勞模精神、勞動精神、工匠精神融入工作實(shí)踐，鼓勵青年員工在愛崗敬業(yè)、爭創(chuàng)一流、艱苦奮斗、勇于創(chuàng)新中成就夢想，形成自我提升的內(nèi)生動力。

——建立“機(jī)電雙師”管培機(jī)制，積極發(fā)揮傳幫帶作用，組織勞模、技師與青年員工簽訂師徒協(xié)議，進(jìn)行定期目標(biāo)化培養(yǎng)，把守正創(chuàng)新貫穿人才培養(yǎng)、技能提升全過程，鍛造一支技術(shù)過硬、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶I(yè)團(tuán)隊。

打造高技能人才發(fā)展空間，是推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的必由之路。武漢卷煙廠制絲車間表示，將依托工作室探索人才隊伍建設(shè)新模式，統(tǒng)籌人才“選育管用”一體推進(jìn)，加大人才培育力度，讓創(chuàng)造活力競相迸發(fā)、聰明才智充分涌流。