為確保幫扶村脫貧后實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展，貴州畢節(jié)市煙草專賣局（公司）全力指導(dǎo)各級駐村干部駐村幫扶，讓幫扶村留下厚家底，實現(xiàn)高質(zhì)量脫貧。

“留下”工作隊。煙草幫扶干部駐村走訪期間，明確工作思路，一手抓脫貧攻堅，一手抓選育干部，認(rèn)真識別村民中的“好苗子”，發(fā)揮傳幫帶作用，幫助其提升學(xué)歷，增強(qiáng)政治理論水平和干事創(chuàng)業(yè)能力，讓村中想干事的人干成事，讓幫扶村村民擔(dān)任村“兩委”干部，探索推進(jìn)村干部考核激勵機(jī)制，“留下”一支永遠(yuǎn)不走的工作隊。

“留下”合作社。針對各個幫扶村具體情況和特色優(yōu)勢，提供啟動幫扶資金，依托“煙草公司+合作社+煙農(nóng)”運(yùn)作模式，為掛幫村組建具有地方農(nóng)業(yè)特色的合作社，成立合作社理事會，組織當(dāng)?shù)刎毨艏尤牒献魃鐒?wù)工，加強(qiáng)合作社管理，積極爭取政策、資金、計劃傾斜支持，修建烤房等設(shè)施設(shè)備，促進(jìn)地方基礎(chǔ)設(shè)施發(fā)展，盤活荒地閑置資源，開展烤煙、牲畜家禽、特色農(nóng)作物、優(yōu)質(zhì)果蔬等產(chǎn)業(yè)運(yùn)營，把合作社打造成為富民強(qiáng)村重要載體，著力“留下”一批活力強(qiáng)勁的合作社。

“留下”鄉(xiāng)村治理體系。突出“自治、法治、德治”三種方式抓治理，發(fā)揮法治保障作用，建立村民自治“黨建+積分”管理制度，進(jìn)一步規(guī)范村民行為，提高村民爭當(dāng)模范的積極性，駐村干部在走訪中以德教化，通過鼓勵村民積極參加村集體經(jīng)濟(jì)建設(shè)，固本強(qiáng)基推動鄉(xiāng)村振興，“留下”一套高效管用的鄉(xiāng)村治理體系。