為充分發(fā)揮企業(yè)內(nèi)部監(jiān)管強(qiáng)大合力作用，落實(shí)多部門(mén)協(xié)作監(jiān)管機(jī)制，云南師宗縣煙草專(zhuān)賣(mài)局（分公司）明確營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)職能監(jiān)管責(zé)任，推進(jìn)多部門(mén)協(xié)作監(jiān)管工作機(jī)制有效開(kāi)展，持續(xù)提升監(jiān)管效能。

師宗縣局（分公司）嚴(yán)格規(guī)定營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)職能監(jiān)管責(zé)任。根據(jù)市局（公司）卷煙營(yíng)銷(xiāo)規(guī)劃及相關(guān)文件要求，結(jié)合縣局（分公司）實(shí)際情況，負(fù)責(zé)抓好客戶(hù)服務(wù)、品牌培育、終端建設(shè)、送貨服務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)卷煙網(wǎng)建工作等，全面提高客戶(hù)滿(mǎn)意度，實(shí)現(xiàn)卷煙市場(chǎng)穩(wěn)定、規(guī)范運(yùn)行。

定期開(kāi)展多部門(mén)協(xié)作監(jiān)管工作機(jī)制培訓(xùn)學(xué)習(xí)，宣貫企業(yè)內(nèi)部監(jiān)管的思想、工具和方法，大力營(yíng)造企業(yè)內(nèi)部監(jiān)管氛圍，引導(dǎo)全體職工創(chuàng)新改進(jìn)，逐漸形成企業(yè)內(nèi)部監(jiān)管文化，提高員工參與企業(yè)內(nèi)部監(jiān)實(shí)踐的自覺(jué)性。強(qiáng)化問(wèn)題導(dǎo)向，以實(shí)際工作中存在的突出問(wèn)題為基點(diǎn)，明確工作標(biāo)準(zhǔn)，細(xì)化工作目標(biāo)，提出有效解決方案，努力解決和突破難點(diǎn)問(wèn)題、瓶頸問(wèn)題，打通企業(yè)內(nèi)部監(jiān)管“堵點(diǎn)”。要立足本職，明確部門(mén)職能和崗位職責(zé)，以制度建設(shè)為基礎(chǔ)，規(guī)范辦事程序，精簡(jiǎn)繁冗環(huán)節(jié)，優(yōu)化工作流程，切實(shí)提高執(zhí)行力，推進(jìn)基礎(chǔ)工作在降本增效上不斷突破，確保各項(xiàng)工作順利開(kāi)展、有效落實(shí)。