為切實(shí)練就營(yíng)銷服務(wù)的過(guò)硬本領(lǐng)，主動(dòng)適應(yīng)新時(shí)代卷煙營(yíng)銷網(wǎng)建工作新特點(diǎn)、新要求、新任務(wù)，甘肅省酒泉市公司金塔營(yíng)銷部多點(diǎn)發(fā)力，努力打造過(guò)硬營(yíng)銷隊(duì)伍。

　　以學(xué)“富”腦，推動(dòng)營(yíng)銷隊(duì)伍業(yè)務(wù)過(guò)硬。認(rèn)真落實(shí)營(yíng)銷隊(duì)伍年度培訓(xùn)計(jì)劃，重點(diǎn)抓好營(yíng)銷人員技能鑒定學(xué)習(xí)培訓(xùn)，定期為客戶經(jīng)理開(kāi)展業(yè)務(wù)宣講，協(xié)同工業(yè)企業(yè)開(kāi)展品牌推薦技巧提升培訓(xùn)，多角度、全方位為客戶經(jīng)理“充能補(bǔ)電”。

　　以行“提”能，推動(dòng)營(yíng)銷隊(duì)伍能力過(guò)硬。轉(zhuǎn)變客戶經(jīng)理服務(wù)職能，優(yōu)化客戶經(jīng)理服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，將服務(wù)重心轉(zhuǎn)移到分析市場(chǎng)、培育品牌、服務(wù)客戶、終端建設(shè)和誠(chéng)信互助小組建設(shè)上來(lái)，全面推進(jìn)營(yíng)銷隊(duì)伍職能轉(zhuǎn)型升級(jí)。

　　以考“正”風(fēng)，推動(dòng)營(yíng)銷隊(duì)伍業(yè)績(jī)過(guò)硬。緊盯管理效能提升和工作過(guò)程管控，堅(jiān)持“考核指標(biāo)實(shí)、過(guò)程督查細(xì)、責(zé)任追究嚴(yán)”的原則，突出市場(chǎng)維護(hù)、終端建設(shè)等基礎(chǔ)性工作考核，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題，有效激發(fā)工作動(dòng)力，促進(jìn)營(yíng)銷崗位業(yè)績(jī)?nèi)嫣嵘?/p>