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煙草在線專稿 當(dāng)前,面對(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài),煙草企業(yè)要推進(jìn)戰(zhàn)略體系創(chuàng)新、管控模式創(chuàng)新、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)創(chuàng)新、技術(shù)工藝創(chuàng)新、運(yùn)行方式創(chuàng)新,形成以創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)、系統(tǒng)發(fā)力為特點(diǎn)的提質(zhì)降本增效新格局。特別是要建立完善一整套科學(xué)有效的管理機(jī)制,大幅提升企業(yè)素質(zhì),推進(jìn)企業(yè)走上有質(zhì)量、有效益、可健康發(fā)展的軌道。關(guān)鍵的一條,就是要實(shí)施高效的激勵(lì)管理,優(yōu)化和創(chuàng)新人力資源管理,激發(fā)職工群眾的創(chuàng)新活力,促進(jìn)品牌發(fā)展和企業(yè)發(fā)展上水平。
美國(guó)科學(xué)協(xié)會(huì)曾經(jīng)圍繞人類潛能做了一項(xiàng)實(shí)驗(yàn),研究結(jié)果表明,在沒(méi)有激勵(lì)的狀態(tài)下,人的能力發(fā)揮在20%-30%之間,而在良好的激勵(lì)狀態(tài)下,個(gè)人能夠發(fā)揮自身能力的60%-90%。激勵(lì)是促進(jìn)個(gè)人主觀能動(dòng)性發(fā)揮的必要條件,所以煙草企業(yè)要完善人本管理模式,注重人的作用和價(jià)值,把激勵(lì)作為企業(yè)人本管理的核心要素之一。
煙草企業(yè)要發(fā)揮激勵(lì)的最大作用,應(yīng)注意做到以下幾點(diǎn):一是及時(shí)激勵(lì)。及時(shí)的激勵(lì)才能即時(shí)強(qiáng)化員工的心理體驗(yàn),從而促進(jìn)員工積極行為產(chǎn)生的頻數(shù);二是規(guī)范激勵(lì)。良好的激勵(lì)機(jī)制必須有健全的制度來(lái)保障。煙草企業(yè)建立常態(tài)化、實(shí)效化的激勵(lì)制度有助于穩(wěn)定保持員工的積極行為;三是公平激勵(lì)。公平激勵(lì)要求根據(jù)員工的貢獻(xiàn)大小采取對(duì)應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)措施,有助于構(gòu)建良好、和諧的煙草企業(yè)激勵(lì)氛圍;四是創(chuàng)新激勵(lì)。對(duì)于煙草企業(yè)激勵(lì)而言,也應(yīng)根據(jù)煙草企業(yè)管理和人才需求變化,不斷創(chuàng)新更有針對(duì)性的激勵(lì)措施。
煙草企業(yè)激勵(lì)從形式上分為正面激勵(lì)、負(fù)面激勵(lì)和隱性激勵(lì)三種,要遵循人本管理要求,充分尊重員工的人格,在激勵(lì)形式的選擇上應(yīng)以正面激勵(lì)為主,其他激勵(lì)為輔。從激勵(lì)的內(nèi)容上分成了物質(zhì)激勵(lì)和精神激勵(lì)兩種,其中物質(zhì)激勵(lì)較容易做到,只需在堅(jiān)持公平的基礎(chǔ)上為員工提供對(duì)應(yīng)額度的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)即可,但千萬(wàn)不能缺少和忽視精神方面的激勵(lì)。要實(shí)施人本管理模式,與員工平等交流,同時(shí)善于贊美員工,這樣可營(yíng)造出和諧、信任的煙草企業(yè)管理氛圍。此外,煙草企業(yè)在實(shí)施物質(zhì)激勵(lì)和精神激勵(lì)的同時(shí),應(yīng)為員工的成長(zhǎng)和發(fā)展創(chuàng)造便利的渠道,這樣才能確保員工持久的工作熱情。
大量實(shí)踐表明,人力資源是煙草企業(yè)重要的無(wú)形資產(chǎn)。煙草企業(yè)要注重激勵(lì)理論在煙草企業(yè)管理中的應(yīng)用,充分調(diào)動(dòng)員工的積極性和創(chuàng)造性,發(fā)揮員工潛能??梢圆扇⌒兄行У募?lì)方法,比如目標(biāo)激勵(lì)、角色激勵(lì)、物質(zhì)激勵(lì)、競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì)、信息激勵(lì)、獎(jiǎng)懲激勵(lì)、參與激勵(lì)、情感激勵(lì)、晉升與調(diào)職激勵(lì)、示范激勵(lì)等等。要以激勵(lì)為動(dòng)力,堅(jiān)持以人為本,弘揚(yáng)企業(yè)先進(jìn)文化,推進(jìn)各種創(chuàng)新,維護(hù)國(guó)家利益,維護(hù)消費(fèi)者利益,促進(jìn)企業(yè)創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開(kāi)放、共享發(fā)展。
篤行致遠(yuǎn) 2024中國(guó)煙草行業(yè)發(fā)展觀察