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亮出“絕活”求“精益”

2015年05月25日 來源:煙草在線評論 作者:
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  煙草在線評論  “我在市場上買了一個小漁網(wǎng),并用它將這個排放管口套起來。經(jīng)過試用,發(fā)現(xiàn)效果很好,既經(jīng)濟又實用,更換起來也很方便……”這是廣東中煙湛江卷煙廠操作工李達明在向同事們傳授自己的“絕活”。在深入推進精益管理的過程中,李達明像煙草行業(yè)其他的技術能手、先進標兵一樣,亮出自己的“絕活”,與大家共同分享成功經(jīng)驗。

  絕活,通常是指最拿手而有特色的本領。它源于現(xiàn)實,始于問題,是廣大員工在生產(chǎn)實踐中迸發(fā)出的智慧火花。無數(shù)個智慧火花交融在一起,聚合在一起,碰撞在一起,就必然為精益管理工作注入更大活力、更強動力。

  亮出“絕活”求“精益”,這是責任,更是擔當。正是因為推進精益管理工作的每個足印中,都傾注著廣大員工的積極參與和支持,熔鑄著群眾的智慧和力量,我們才能匯聚如此大的力量,實現(xiàn)如此多的突破,取得如此優(yōu)異的成績。

  在深入推進精益管理的過程中,廣大員工的“絕活”不斷涌現(xiàn),智慧火花持續(xù)迸發(fā),演繹著什么是“發(fā)揮群眾首創(chuàng)精神”,在“依靠廣大員工”中汲取了無盡的力量。推進精益管理需要全行業(yè)廣大員工凝心聚力、集思廣益,鼓勵創(chuàng)新、寬容試錯,要善于從員工們的生產(chǎn)實踐創(chuàng)造中汲取智慧和力量。

  引導全行業(yè)廣大員工共同想招,并一起為之而發(fā)力,是推進精益管理的一個重要的方法論。基層探索是沸騰的實驗室,群眾創(chuàng)新是不竭的能量場。要尊重職工群眾的首創(chuàng)精神,激發(fā)“多數(shù)的力量”,像廣東中煙湛江卷煙廠操作工李達明那樣,亮出“絕活”求“精益”。讓一切創(chuàng)新活力競相迸發(fā),讓一切創(chuàng)造熱情充分涌流。如是,何事不成、何功不立?!

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