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品牌優(yōu)先、新品牌優(yōu)先的相對(duì)協(xié)調(diào)發(fā)展的基本原則下，一是制定品牌培育考核方案，狠抓培育品牌的上柜，對(duì)市營(yíng)銷(xiāo)中心要求培育的品牌，特別是培育難度較大的7匹狼
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，萬(wàn)載縣局（分公司）制定了《規(guī)范價(jià)格管理考核方案》，加大了考核力度，對(duì)工作拖拉，工作不到位的進(jìn)行處罰。在督察過(guò)程中，
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創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)工作考核力度。按照考核方案，考核工作做到“三結(jié)合”，即支部考評(píng)按“五個(gè)好”的要求，與6S管理、TPM管理和對(duì)標(biāo)管理等中心工作結(jié)合起來(lái)；與
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煙草專(zhuān)賣(mài)局（分公司）生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)科負(fù)責(zé)人傳達(dá)了《2025年全省煙葉高質(zhì)量發(fā)展考核方案》及對(duì)當(dāng)前業(yè)務(wù)工作作安排；縣局（分公司）分管副經(jīng)理對(duì)
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溫慶壽說(shuō)。近年來(lái)，石城縣煙草專(zhuān)賣(mài)局狠抓技術(shù)落實(shí)，針對(duì)營(yíng)養(yǎng)土施用數(shù)量和配制質(zhì)量，對(duì)煙技員制定專(zhuān)項(xiàng)
考核方案，確保營(yíng)養(yǎng)土數(shù)量和質(zhì)量施用到位?！盁熖锸褂?/div>
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考核辦法的通知》為依據(jù)，詳細(xì)制定了考核方案、設(shè)置考核內(nèi)容，中層干部全面梳理總結(jié)、撰寫(xiě)個(gè)人述職材料，人事勞資科按考核項(xiàng)目設(shè)置逐篇審核修改、編制成冊(cè)，
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精神，進(jìn)一步提升軟實(shí)力，通過(guò)強(qiáng)化宣傳輿論工作，營(yíng)造良好的輿論氛圍，樹(shù)立和展現(xiàn)銅鼓縣局良好形象，根據(jù)宣傳輿論工作考核方案，在全市宣傳
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制定目標(biāo)考核方案,壓實(shí)管理責(zé)任,健全保障、能源激勵(lì)和評(píng)價(jià)機(jī)制,推動(dòng)公司全面綠色轉(zhuǎn)型。截止2023年底,萬(wàn)元工業(yè)增加值能耗較2020年降低31.11%,萬(wàn)元工業(yè)增加值二氧化碳排放較2020年的降低
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，河北中煙工業(yè)有限責(zé)任公司保定卷煙廠發(fā)布2023年度工作業(yè)績(jī)考核方案，標(biāo)志著企業(yè)“三維一體”績(jī)效考核體系全面建立運(yùn)行。2023年，河北中煙工業(yè)有限責(zé)任公司保定卷煙廠聚焦
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煙葉工作站站長(zhǎng)張小仁聊起煙農(nóng)們使用營(yíng)養(yǎng)土的發(fā)展歷程侃侃而談。近年來(lái)，石城縣煙草專(zhuān)賣(mài)局狠抓技術(shù)落實(shí)，針對(duì)營(yíng)養(yǎng)土施用數(shù)量和配制質(zhì)量，對(duì)煙技員制定專(zhuān)項(xiàng)考核方案
