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要求，又量化細(xì)化到了具體的工作和每一個細(xì)節(jié)，要像川渝中煙涪陵分廠卷接包車間那樣堅持從細(xì)節(jié)入手，做細(xì)化文章，展現(xiàn)細(xì)節(jié)的力量。
完善制度、強(qiáng)化責(zé)任、加強(qiáng)管理
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，認(rèn)真落實(shí)“一崗雙責(zé)”制度，逐級簽訂責(zé)任書，量化目標(biāo)考核，開展述職述廉，認(rèn)真查找薄弱環(huán)節(jié)實(shí)現(xiàn)廉政預(yù)防關(guān)口前移，以有效
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進(jìn)行量化總結(jié)，由部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行評議打分，再由分管領(lǐng)導(dǎo)審核，最后將考核結(jié)果進(jìn)行通報。
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，恰當(dāng)指出了存在的不足，全面分析了面臨的形勢，量化細(xì)化了工作任務(wù)后，對切實(shí)搞好下步煙葉收購工作做出了安排部署：
一要做到“穩(wěn)
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，改變煙農(nóng)烘烤結(jié)束后再分級交售的習(xí)慣，加大對預(yù)檢員的量化考核，將收購入庫量，按部位、按時間，層層分解到人，落實(shí)到組、到戶
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市場拜訪工作進(jìn)行量化，要求客戶經(jīng)理按照相關(guān)的程序和指標(biāo)完成好市場拜訪工作，從而以保證市場拜訪工作的全面、有效進(jìn)行，避免不規(guī)范行為。
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”化解機(jī)制，積極主動為群眾排憂解難，為群眾辦實(shí)事、解難事，減少矛盾糾紛和信訪問題，從源頭上抓好信訪維穩(wěn)工作，集中力量化解矛盾。
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等制度重新做了修訂，進(jìn)一步細(xì)化、量化了工作措施和要求，強(qiáng)化制度約束機(jī)制，做到有章可循、遵章守紀(jì)，形成工作長效機(jī)制。
五是加強(qiáng)監(jiān)督檢查。對全市
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非農(nóng)業(yè)就業(yè)數(shù)據(jù)低于預(yù)期，市場認(rèn)為，聯(lián)儲局下周（9.15-9.21）初的會議上將不會倉促宣布縮減量化寬松規(guī)模，帶動區(qū)域股市走高
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、技術(shù)措施進(jìn)行宣傳、動員、培訓(xùn)，做到家喻戶曉。
二是方案措施到位。嚴(yán)格按照優(yōu)化煙葉結(jié)構(gòu)工作推進(jìn)計劃，科學(xué)制定“一村一案”，逐級簽訂責(zé)任狀，做到指標(biāo)量化
